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于细微处见温情 | 中兴电气
心系职工,方显本色办好实事,方见初心中兴电气公司聚焦职工急难愁盼“小切口”,用一件件看得见、摸得着、感受得到的民生实事,书写企业和谐发展的幸福大文章。办好点滴小事,民生保障更有温度中兴电气电力运维人员
08-13
机制“破壁” 全员“创客” | 付村煤业
如果瓦斯超标,或传感器线路断裂,系统即刻断电、自动闭锁,禁止设备运行——这是付村煤业“五小”创新评审会上,一线创新者给出的硬核答案。近日,该公司举行合理化建议与“五小”创新成果评审会。各基层单位项目负
08-12
把工作新范式转换为攻坚新动力 | 安撤公司
近日,安撤公司在某矿73下02工作面安装工程中安全高效收官,创下日调15架、组装10架的好纪录。这一成绩,源于该公司将枣矿集团下半年工作会议精神落到实处,把16字“工作范式”转化为攻坚克难的实际行动。
08-12
“幸福家园”里的幸福画卷 | 新安煤业
走进新安煤业公司健康驿站,艾灸仪、理疗床、健康一体机、太空舱按摩椅一字排开,职工们下班后推拿理疗、监测体征,一站式健康服务触手可及。新安煤业公司把职工急难愁盼放在心头,深耕“美丽新安·幸福家园”建设,
08-12
枣矿集团:激活废旧物资创效新动能
为深入落实能源集团“六精六提”融合管理工作部署,枣矿集团瞄准废旧物资处置痛点,依托山东能源“干将”平台,打造“线上竞价+闭环管控”新模式。通过全链条数字化再造,
08-11
把“政绩”写在职工心坎上 | 高庄煤业
什么是最好的政绩?对高庄煤业而言,答案不在展板上,不在台账里,而在职工脸上那一抹安心的笑——是下夜班后顺手买到的平价菜,是疲惫归来时推开的那扇舒心房,是一日三餐的热乎气儿,是遇事有人管、难处有人帮的那
08-11
“减员”与“增效”的双向奔赴|三河口矿业
如何让队伍“瘦身”而不“伤筋”,让岗位“精减”而效能“跃升”?三河口矿业给出的答案是:以结构优化撬动效率变革,用机制创新回应发展命题。锚定“减冗员、优结构、提效能”目标,该公司以采掘整合、辅助协同、洗
08-11
把聚光灯留给“真把式” | 柴里煤矿
一根钢丝绳的精准插接,关乎整条运输线的安全;一台设备的稳定运转,牵动一个工作面的高效推进……在这些寻常生产环节背后,支撑起矿山硬核运转的,是一批身怀绝技、手上有活的技能人才。近日,柴里煤矿43名来自采
08-11
先锋颂 | 蒋庄煤矿田涛:井下一线的“多面手”
从青涩小伙到矿山“老兵”,三十余年扎根一线,他把岗位当成战场,把责任刻进日常。在蒋庄煤矿综掘一区,副区长田涛用实干和坚守,把平凡的井下工作干成了人人服气的标杆。今年七月,他获评山东能源集团“优秀共产党
08-11
以工作新范式立起攻坚“硬标尺” | 付村煤业
枣矿集团下半年工作会议召开后,付村煤业公司闻令而动,将“公道正派、担当尽责、敢于斗争、严守规矩”16字“工作范式”作为下半年攻坚突破的行动标尺,推动会议精神从“纸面”落到“地面”,以过硬作风和务实举措
08-10
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