枣矿故事-枣矿集团

建强服务发展的“动力集群” | 岱庄煤业

今年以来，岱庄煤业公司党委坚持以“融党建”为引领，锚定“让党建成为看得见的生产力”创新路径，依托“党建联盟”特色党建品牌，创新实施“1+X”管理模式，扎实推进“一中心四联盟、一支部一特色”基层党建品牌

11-20

付村煤业：聚焦民生，打造职工信赖的“职工之家”

今年以来，枣矿集团付村煤业紧紧围绕矿井中心工作与发展大局，全力践行“以人为本”理念，通过一系列扎实举措，为广大职工打造一个充满关怀与温暖的“民生家园”，让职工切实感受到“家”一样的温暖。

11-20

岱庄煤业：以形势任务教育点燃攻坚决战之路

近日，岱庄煤业组织“1+N”“红纽岱”“岱小宣”等宣讲团队开展集中课堂、走动式宣讲，向广大职工讲清了形势目标，用思想之光点燃攻坚决战之路。

11-20

“全方位”可视化管控，点赞｜三河口矿业

实时定位健康监测异常识别语音劝阻……安全的重要性对于矿井发展不言而喻尤其是当前决战年终确保安全更是重中之重三河口矿业公司选煤厂持续提升以“智”保安水平广泛应用智能化安全监控系统实现了安全管理可视化消除

11-19

七五煤业：让高技能人才“破圈出彩”

近年来，枣矿集团七五煤业坚持“人才强企”战略地位不动摇，坚定不移把人才培养作为企业发展的有力引擎，一大批高技术人才“破圈出彩”，为企业高质量可持续发展“造血生髓”。

11-19

田陈煤矿：播撒幸福种子绽放和谐之花

一直以来，枣矿集团田陈煤矿坚持“以人为本”和“职工利益无小事”原则，从职工的衣食住行入手，释民意、解难题、聚民心，让职工干得安心、穿得体面、吃得满意、住得舒适、行得方便，全面提升职工“幸福指数”。

11-19

谈务实之策　论实干之举 | 高庄煤业

“作为一名安监员，就要充分发挥好安全‘政策宣传员’‘隐患侦察员’‘技术指导员’‘整改督办员’‘信息反馈员’五员作用，坚决守牢安全生产防线。”“洗煤厂以市场化、智能化、少人化、无尘化、精益化、标准化‘六

11-18

廉洁文化品牌巡展｜联创公司“联建创廉”廉洁文化品牌

编者按为深入贯彻落实习近平总书记关于加强新时代廉洁文化建设的指示批示精神，枣矿集团党委全面加强“清廉枣矿”廉洁文化建设，通过深挖百年中兴廉洁元素，形成了富有枣矿特色的“廉筑中兴”廉洁文化品牌。同时，各

11-18

田陈煤矿：以“暖心服务” 传递“工会温度”

在枣矿集团田陈煤矿，工会的故事就像一条温暖的河流，缓缓流淌在职工们的心间。这里，服务职工不仅是一句口号，而是融入每一天的实际行动。工会就像一座桥梁，连接着矿工们的生活与希望。

11-18

田陈煤矿：创新创效赋能 “智”引矿井高质量发展

枣矿集团田陈煤矿坚持以降本、提质、增效为导向，在创新中实现创效、在挖潜中实现降本、在苦练内功中增实力，全力打好智慧创效牌，持续推动矿井高质量发展。

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建强服务发展的“动力集群” | 岱庄煤业

今年以来，岱庄煤业公司党委坚持以“融党建”为引领，锚定“让党建成为看得见的生产力”创新路径，依托“党建联盟”特色党建品牌，创新实施“1+X”管理模式，扎实推进“一中心四联盟、一支部一特色”基层党建品牌

付村煤业：聚焦民生，打造职工信赖的“职工之家”

今年以来，枣矿集团付村煤业紧紧围绕矿井中心工作与发展大局，全力践行“以人为本”理念，通过一系列扎实举措，为广大职工打造一个充满关怀与温暖的“民生家园”，让职工切实感受到“家”一样的温暖。

岱庄煤业：以形势任务教育点燃攻坚决战之路

近日，岱庄煤业组织“1+N”“红纽岱”“岱小宣”等宣讲团队开展集中课堂、走动式宣讲，向广大职工讲清了形势目标，用思想之光点燃攻坚决战之路。

“全方位”可视化管控，点赞｜三河口矿业

实时定位健康监测异常识别语音劝阻……安全的重要性对于矿井发展不言而喻尤其是当前决战年终确保安全更是重中之重三河口矿业公司选煤厂持续提升以“智”保安水平广泛应用智能化安全监控系统实现了安全管理可视化消除

七五煤业：让高技能人才“破圈出彩”

近年来，枣矿集团七五煤业坚持“人才强企”战略地位不动摇，坚定不移把人才培养作为企业发展的有力引擎，一大批高技术人才“破圈出彩”，为企业高质量可持续发展“造血生髓”。

田陈煤矿：播撒幸福种子绽放和谐之花

一直以来，枣矿集团田陈煤矿坚持“以人为本”和“职工利益无小事”原则，从职工的衣食住行入手，释民意、解难题、聚民心，让职工干得安心、穿得体面、吃得满意、住得舒适、行得方便，全面提升职工“幸福指数”。

谈务实之策　论实干之举 | 高庄煤业

“作为一名安监员，就要充分发挥好安全‘政策宣传员’‘隐患侦察员’‘技术指导员’‘整改督办员’‘信息反馈员’五员作用，坚决守牢安全生产防线。”“洗煤厂以市场化、智能化、少人化、无尘化、精益化、标准化‘六

廉洁文化品牌巡展｜联创公司“联建创廉”廉洁文化品牌

编者按为深入贯彻落实习近平总书记关于加强新时代廉洁文化建设的指示批示精神，枣矿集团党委全面加强“清廉枣矿”廉洁文化建设，通过深挖百年中兴廉洁元素，形成了富有枣矿特色的“廉筑中兴”廉洁文化品牌。同时，各

田陈煤矿：以“暖心服务” 传递“工会温度”

在枣矿集团田陈煤矿，工会的故事就像一条温暖的河流，缓缓流淌在职工们的心间。这里，服务职工不仅是一句口号，而是融入每一天的实际行动。工会就像一座桥梁，连接着矿工们的生活与希望。

田陈煤矿：创新创效赋能 “智”引矿井高质量发展

枣矿集团田陈煤矿坚持以降本、提质、增效为导向，在创新中实现创效、在挖潜中实现降本、在苦练内功中增实力，全力打好智慧创效牌，持续推动矿井高质量发展。

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今年以来，岱庄煤业公司党委坚持以“融党建”为引领，锚定“让党建成为看得见的生产力”创新路径，依托“党建联盟”特色党建品牌，创新实施“1+X”管理模式，扎实推进“一中心四联盟、一支部一特色”基层党建品牌

付村煤业：聚焦民生，打造职工信赖的“职工之家”

​今年以来，枣矿集团付村煤业紧紧围绕矿井中心工作与发展大局，全力践行“以人为本”理念，通过一系列扎实举措，为广大职工打造一个充满关怀与温暖的“民生家园”，让职工切实感受到“家”一样的温暖。

岱庄煤业：以形势任务教育 点燃攻坚决战之路

近日，岱庄煤业组织“1+N”“红纽岱”“岱小宣”等宣讲团队开展集中课堂、走动式宣讲，向广大职工讲清了形势目标，用思想之光点燃攻坚决战之路。

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七五煤业：让高技能人才“破圈出彩”

近年来，枣矿集团七五煤业坚持“人才强企”战略地位不动摇，坚定不移把人才培养作为企业发展的有力引擎，一大批高技术人才“破圈出彩”，为企业高质量可持续发展“造血生髓”。

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一直以来，枣矿集团田陈煤矿坚持“以人为本”和“职工利益无小事”原则，从职工的衣食住行入手，释民意、解难题、聚民心，让职工干得安心、穿得体面、吃得满意、住得舒适、行得方便，全面提升职工“幸福指数”。

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田陈煤矿：以“暖心服务” 传递“工会温度”

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今年以来，枣矿集团付村煤业紧紧围绕矿井中心工作与发展大局，全力践行“以人为本”理念，通过一系列扎实举措，为广大职工打造一个充满关怀与温暖的“民生家园”，让职工切实感受到“家”一样的温暖。

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