评论园地-枣矿集团

评论︱准确把握“三个关系”　推动党建工作高质量开展

习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。根深则苗壮、魂强则志长，党的建设为国有企业注入了创业动力、创新活力和创造实力，

11-25

评论丨以转型突破高质量发展的优异成绩向党的二十大献礼

在党的二十大召开前夕、全年工作进入攻坚冲刺阶段的关键时刻，枣矿集团组织召开2022年四季度工作会议，这既是“苦干八十天、打好收官战”的鼓劲誓师会，更是“喜迎二十大、决战四季度”的动员部署会。会上，党委

10-10

记者观察｜走在前、开新局，向“历史最好年”加速迈进

在矿区上下解放思想、转型突破、赶超跨越的火热氛围中，枣矿集团2022年半年工作会议胜利召开了。会上，党委书记、董事长侯宇刚充分肯定了上半年工作成绩，分析了当前面临的内外形势，部署了下半年乃至今后一个时

07-10

发挥党校思想引领优势助力枣矿转型突破发展——深入学习贯彻枣矿集团2022年二季度工作会议精神

在枣矿集团二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚就持续增强担当意识、推动各项工作实现新突破作了全面部署，向矿区全体干部职工发出了奋力夺取上半年历史最好成绩的“动员令”。党校作为矿区党员干部培训、思想

04-27

以思想解放开发展新局

没有思想的大解放、观念的大转变，就没有变革的大推进、求新的大突破。面对严峻的发展形势和繁重的发展任务，枣矿集团开展“解放思想、变革求新”大讨论，引导各级组织、各级管理人员摆脱固有的思想观念

04-15

评论丨守好底线护航百年枣矿行稳致远

在集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚以强烈的责任担当，就守好“安全、疫情、廉政、稳定、规矩”五条底线，打好风险防范化解攻坚战作出深刻分析、提出明确要求。守底线、防风险是必须扛起的政治责任

04-13

评论丨勇于担当助力转型突破有作为

“担当。就是能干事、干成事，务实功、求实效，针对发展难题，敢于担责、迎难而上，研究谋划实招硬招，推动各项工作见到新成效，取得新进展。”在集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚对枣矿人的“担当

04-12

评论丨提振信心激发转型突破新动力

信心比黄金更宝贵。在集团公司二季度工作会上，党委书记、董事长侯宇刚指出，“信心就是要清醒认识当前企业的发展阶段和方位，把握战略机遇，持续增强转型突破、高质量发展的信心决心。”信心是前进的动力，信心是力

04-11

评论丨保持理性笃定转型突破发展路

知者行之始，行者知之成。在实践中形成新的认识，又以新的认识指导新的实践，企业方能在发展中突破、在突破中跨越。刚刚结束的集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚结合实际、把握大势、顺应趋势，提出

04-10

在转型突破中贡献党校的责任与担当——学习枣矿集团第二次党代会精神体会

枣矿集团第二次党代会是在集团公司转型突破、赶超跨越的关键时期召开的一次承前启后、开创未来的重要会议，对枣矿集团未来发展具有重大而深远的意义。学习宣传贯彻党代会精神，是当前和今后一个时期的重要政治任务。

04-03

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评论︱准确把握“三个关系”　推动党建工作高质量开展

习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。根深则苗壮、魂强则志长，党的建设为国有企业注入了创业动力、创新活力和创造实力，

评论丨以转型突破高质量发展的优异成绩向党的二十大献礼

在党的二十大召开前夕、全年工作进入攻坚冲刺阶段的关键时刻，枣矿集团组织召开2022年四季度工作会议，这既是“苦干八十天、打好收官战”的鼓劲誓师会，更是“喜迎二十大、决战四季度”的动员部署会。会上，党委

记者观察｜走在前、开新局，向“历史最好年”加速迈进

在矿区上下解放思想、转型突破、赶超跨越的火热氛围中，枣矿集团2022年半年工作会议胜利召开了。会上，党委书记、董事长侯宇刚充分肯定了上半年工作成绩，分析了当前面临的内外形势，部署了下半年乃至今后一个时

发挥党校思想引领优势助力枣矿转型突破发展——深入学习贯彻枣矿集团2022年二季度工作会议精神

在枣矿集团二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚就持续增强担当意识、推动各项工作实现新突破作了全面部署，向矿区全体干部职工发出了奋力夺取上半年历史最好成绩的“动员令”。党校作为矿区党员干部培训、思想

以思想解放开发展新局

没有思想的大解放、观念的大转变，就没有变革的大推进、求新的大突破。面对严峻的发展形势和繁重的发展任务，枣矿集团开展“解放思想、变革求新”大讨论，引导各级组织、各级管理人员摆脱固有的思想观念

评论丨守好底线护航百年枣矿行稳致远

在集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚以强烈的责任担当，就守好“安全、疫情、廉政、稳定、规矩”五条底线，打好风险防范化解攻坚战作出深刻分析、提出明确要求。守底线、防风险是必须扛起的政治责任

评论丨勇于担当助力转型突破有作为

“担当。就是能干事、干成事，务实功、求实效，针对发展难题，敢于担责、迎难而上，研究谋划实招硬招，推动各项工作见到新成效，取得新进展。”在集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚对枣矿人的“担当

评论丨提振信心激发转型突破新动力

信心比黄金更宝贵。在集团公司二季度工作会上，党委书记、董事长侯宇刚指出，“信心就是要清醒认识当前企业的发展阶段和方位，把握战略机遇，持续增强转型突破、高质量发展的信心决心。”信心是前进的动力，信心是力

评论丨保持理性笃定转型突破发展路

知者行之始，行者知之成。在实践中形成新的认识，又以新的认识指导新的实践，企业方能在发展中突破、在突破中跨越。刚刚结束的集团公司二季度工作会议上，党委书记、董事长侯宇刚结合实际、把握大势、顺应趋势，提出

在转型突破中贡献党校的责任与担当——学习枣矿集团第二次党代会精神体会

枣矿集团第二次党代会是在集团公司转型突破、赶超跨越的关键时期召开的一次承前启后、开创未来的重要会议，对枣矿集团未来发展具有重大而深远的意义。学习宣传贯彻党代会精神，是当前和今后一个时期的重要政治任务。

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评论丨以转型突破高质量发展的优异成绩向党的二十大献礼

在党的二十大召开前夕、全年工作进入攻坚冲刺阶段的关键时刻，枣矿集团组织召开2022年四季度工作会议，这既是“苦干八十天、打好收官战”的鼓劲誓师会，更是“喜迎二十大、决战四季度”的动员部署会。会上，党委

记者观察｜走在前、开新局，向“历史最好年”加速迈进

在矿区上下解放思想、转型突破、赶超跨越的火热氛围中，枣矿集团2022年半年工作会议胜利召开了。会上，党委书记、董事长侯宇刚充分肯定了上半年工作成绩，分析了当前面临的内外形势，部署了下半年乃至今后一个时

发挥党校思想引领优势 助力枣矿转型突破发展——深入学习贯彻枣矿集团2022年二季度工作会议精神

以思想解放开发展新局

没有思想的大解放、观念的大转变，就没有变革的大推进、求新的大突破。面对严峻的发展形势和繁重的发展任务，枣矿集团开展“解放思想、变革求新”大讨论，引导各级组织、各级管理人员摆脱固有的思想观念

评论丨守好底线护航百年枣矿行稳致远

评论丨勇于担当助力转型突破有作为

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