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深入学习贯彻系列会议精神评论②:提振精气神 实干开新局
春潮涌动处,扬帆奋进时。集团公司2023年工作会议向全体枣矿人发出“坚定信心决心,发扬斗争精神,全力克难攻坚,以转型突破的生动实践推动百年枣矿基业长青”的动员令。开年就抓紧,全年开好局、起好步,让人荡
01-10
深入学习贯彻系列会议精神评论①:坚定信心牢牢把握发展的主动权
在岁月更替的时间节点,在深入学习贯彻党的二十大精神、奋力开启转型突破新局面的关键时刻,1月8日、9日,枣矿集团先后组织召开2023年工作会议、安全工作会议、六届一次职代会、总结表彰大会,总结经验,安排
01-09
评论︱准确把握“三个关系” 推动党建工作高质量开展
习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是国有企业的独特优势。根深则苗壮、魂强则志长,党的建设为国有企业注入了创业动力、创新活力和创造实力,
11-25
评论丨以转型突破高质量发展的优异成绩向党的二十大献礼
在党的二十大召开前夕、全年工作进入攻坚冲刺阶段的关键时刻,枣矿集团组织召开2022年四季度工作会议,这既是“苦干八十天、打好收官战”的鼓劲誓师会,更是“喜迎二十大、决战四季度”的动员部署会。会上,党委
10-10
记者观察|走在前、开新局,向“历史最好年”加速迈进
在矿区上下解放思想、转型突破、赶超跨越的火热氛围中,枣矿集团2022年半年工作会议胜利召开了。会上,党委书记、董事长侯宇刚充分肯定了上半年工作成绩,分析了当前面临的内外形势,部署了下半年乃至今后一个时
07-10
发挥党校思想引领优势 助力枣矿转型突破发展——深入学习贯彻枣矿集团2022年二季度工作会议精神
在枣矿集团二季度工作会议上,党委书记、董事长侯宇刚就持续增强担当意识、推动各项工作实现新突破作了全面部署,向矿区全体干部职工发出了奋力夺取上半年历史最好成绩的“动员令”。党校作为矿区党员干部培训、思想
04-27
以思想解放开发展新局
没有思想的大解放、观念的大转变,就没有变革的大推进、求新的大突破。面对严峻的发展形势和繁重的发展任务,枣矿集团开展“解放思想、变革求新”大讨论,引导各级组织、各级管理人员摆脱固有的思想观念
04-15
评论丨守好底线护航百年枣矿行稳致远
在集团公司二季度工作会议上,党委书记、董事长侯宇刚以强烈的责任担当,就守好“安全、疫情、廉政、稳定、规矩”五条底线,打好风险防范化解攻坚战作出深刻分析、提出明确要求。守底线、防风险是必须扛起的政治责任
04-13
评论丨勇于担当助力转型突破有作为
“担当。就是能干事、干成事,务实功、求实效,针对发展难题,敢于担责、迎难而上,研究谋划实招硬招,推动各项工作见到新成效,取得新进展。”在集团公司二季度工作会议上,党委书记、董事长侯宇刚对枣矿人的“担当
04-12
评论丨提振信心激发转型突破新动力
信心比黄金更宝贵。在集团公司二季度工作会上,党委书记、董事长侯宇刚指出,“信心就是要清醒认识当前企业的发展阶段和方位,把握战略机遇,持续增强转型突破、高质量发展的信心决心。”信心是前进的动力,信心是力
04-11
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