山东能源集团2022年工作会议召开后,枣矿上下立即行动、精心组织,迅速传达贯彻会议精神,动员广大干部职工坚定信心、明确目标、理清思路、强化措施,按照会议提出的聚焦“七个示范”宏伟蓝图,围绕全年目标任务,推动能源集团守正创新、变革转型、管理提升“三个年”活动落实落地,构建“3+3”产业格局的工作主线等新任务、新目标,以更高标准、更实举措,确保全年工作起好步、开新局。
“要把传达学习宣传山东能源集团2022年工作会议精神作为当前一项重要工作抓好抓实,各级领导干部要率先垂范先学一步,充分利用各种宣传媒体和平台,让广大干部职工了解形势、明确方向、树立信心、增强动力,迅速把思想和力量统一到会议要求中来、汇聚到推动企业发展中去。”1月4日上午,枣矿集团党委书记、董事长侯宇刚在集团总部主持召开专题会议,就深入学习贯彻山东能源集团2022年工作会议精神做出部署。
各单位第一时间通过专题贯彻会、班前班后会、集中学习会等形式,通过办公平台、网站、微信、视频等媒介,多渠道、多样化传达能源集团工作会议精神和李伟董事长的讲话,迅速唱响团结齐心“主旋律”、提振干事创业“精气神”,百里矿区吹起强劲的贯彻落实之风。

柴里煤矿充分利用领导班子会、中层干部会、班前班后会等时间,深入学习能源集团2022年工作会精神,深刻领会、准确把握李伟董事长的讲话精神,并开辟电视、广播、LED大屏、宣传排版解读专栏,全面解读山东能源提出的新思路、新举措,把思想和行动统一到山东能源集团各项决策部署上来,提振士气,凝聚合力,确保能源集团工作会精神学习宣贯听得懂、能领会、真落实。

“李伟董事长提出了争当省属企业改革发展‘七个示范’的宏伟蓝图,作为山东能源集团的一份子,我们要找准自己的定位,以踔厉奋发、真抓实干的工作成效,推动能源集团守正创新、变革转型、管理提升‘三个年’活动落实落地。”蒋庄煤矿矿长殷宪波说。
能源集团2022年工作会议召开后,蒋庄煤矿当晚便在矿微信公众号转发会议报道,利用广播、电视、网站等内部媒体,开辟专题解读栏目,让干部职工点开微信就学、登录网站即看、打开广播就听。并设计专题牌板在矿工广、井口大厅等显著地点宣传,迅速将全矿干部职工的思想和行动统一到能源集团2022年各项决策部署上来。


付煤公司在贯彻能源集团工作会议精神中,突出讲清当前面临形势,明确今后努力方向,并制定切合实际的措施,进一步坚定信心、振奋精神,保障新一年各项工作高质高效推进。
“我们要立足岗位,高质量完成每一项工作,依托‘劳模创新工作室’这个平台,发挥辐射带动作用,积极开展传、帮、带,把技术传授给更多年轻职工,为企业高质量发展作出新贡献。”鲁班工匠江永恒向一线技术人员发出号召。

高煤公司第一时间组织各级管理人员原原本本学习会议精神,做到明确方向、了解部署、知晓内涵。对照能源集团任务部署,分专业、按层级进行任务分解,迅速绘制“作战图”,通过“任务清单”等形式,压实责任,推进落实,推动各项工作在高煤落地。
“我们区队、班组作为各项任务目标落实的‘小细胞’,要全力抓好会议精神的学习贯彻,以‘安全基础提升年’活动为主线,全力保障安全生产,推动各项任务在基层落地落实。”该矿综掘工区区长王德柱说。

滨湖煤矿采取领导班子带头学、党员干部深入学、职工群众广泛学等方式,迅速传达能源集团工作会精神,同时利用户外大屏、微信、宣传栏等阵地,滚动播放会议新闻视频,深度解读会议精神。
“能源集团年度工作会提出重大科技创新要变‘自主研发’为‘联合攻关’的目标导向,我将结合工作实际,在提高掘进效率、优化支护工艺等方面勇于创新,全力打造高效优质快速掘进线。”该矿掘进工区技术员房端强说。

新煤公司第一时间召开中层干部会议,全面学习领会会议提出的目标任务和部署要求,引导干部职工统一思想、坚定信心,发扬“严、真、细、实、快”的工作作风,确保能源集团工作会精神落实落地。
“李伟董事长在讲话中指出,2022年是能源集团重组整合全面纵深推进、实现实质突破的重要一年。对于我们新煤公司来说,更是如此。”该公司综采一区区长刘志恒说,“作为生产一线的区队长,落实会议精神就是要全面保证生产安全,想方设法提升工效,积极践行科技创新,促进矿井安全高效。”

七五煤业公司传达贯彻会议精神的同时,认真组织解读会议报道内容,结合实际形成宣传提纲,成立宣讲小分队,走进各党支部点对点、面对面对会议精神进行多层次、全方位解读宣讲,确保会议精神在一线干部职工中走深走实、入脑入心。

岱煤公司认真贯彻落实能源集团工作会精神,对照分析了矿井面临的形势压力及发展优势,提出坚持在存量优化上攻坚突破,优化生产接续,立足“资源利用最大化、系统布置最优化、施工难度最小化”原则,全面抓好充填开采工艺升级,保持正规循环,实现保产保效、达产达效。

工程安撤公司结合流动施工特点,组织人员到各施工地点,深入宣贯解读会议精神,让会议精神进基层、进班组,切实把干部职工的思想和行动统一到会议决策部署上来。
“听了李伟董事长的讲话,特别是‘八大亮点’让人为之振奋,也使我们更加清醒认识到当前面临的形势和问题,我们将结合自身实际,扎实开展形势任务教育、六比六争活动,不断提升干部职工干事创业的‘精气神’。”项目二部党支部书记赵恒伟说。

中兴建安公司针对建筑行业实际,打造宣贯能源集团2022年工作会精神“直通车”,第一时间吃透精神要义,把会议部署不折不扣传达到“建筑工地”,形成点对点、点对线、点对面的宣贯格局,掀起学习宣贯会议精神热潮。坚持聚焦“七个示范”、处理好“六大关系”,绘制建筑与机电安装优势产业规模化、矿建地勘商混传统产业专业化、装配式钢结构新兴产业引领化为目标的“全业态发展”蓝图,奋力构建企业高质量发展新格局。

电力公司利用班前会、集中学习等形式,结合本单位、部门工作实际,认真学习贯彻落实会议精神,确保学习活动有效覆盖、深入人心,动员干部职工坚定信心、明确目标、理清思路、强化措施,坚定不移打好2022年各项工作主动仗。
(刘光贤、李志军,尹丽君、魏斌,梁晓彤,郜勇,王伟伟,孙冬,高月任,谢安群、薛晨,王超,张延栋、汤水龙,曹若愚、薛刚,罗宏)