习近平：健全完善年轻干部培养、选拔、使用全过程全链条全方位管理监督闭环，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。年轻干部的管理监督是项系统工程，需注重统筹、抓好结合，多向发力、综合施策，更好形成管理监督闭环，引导年轻干部赓续红色血脉，严守纪法规矩。

近期，集团公司各单位纪委组织年轻干部观看了《失守的青春——年轻干部严重违纪违法案件警示录》专题片，通过集中观看、座谈交流等形式，有针对性地开展警示教育，引发强烈反响。年轻干部们纷纷表示警示教育片给年轻干部敲响了警钟，要从警示教育中汲取教训、引以为戒，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关，永葆年轻干部青春靓丽的底色。

柴里煤矿选煤厂副厂长   王良

《失守的青春》让我深受震撼，一些年轻干部没有抵制住诱惑，做出了违法乱纪的事情，最终难逃法律制裁，葬送了美好的青春和大好前程。作为一名基层青年干部，我将时刻以如履薄冰的心态，时刻保持警惕，经常进行自我反省，树立正确的人生观和价值观。加强思想意识学习，坚决抵制各种不良诱惑、不正之风，时刻牢记入党誓词，履职尽责，一心扑到工作上。正确运用手中的权力，绝不能出现滥用职权、谋取私利的行为，对自己的大好青春负责任。

付村煤业综采二区技术助理  王浩

通过对《失守的青春——年轻干部严重违纪违法案件警示录》的学习，使我从中受到了深刻的教育和警示。思考这些典型案例件，他们原本都是年轻的党员干部，但是犯下的错误不仅自毁前程，更对家庭和社会造成了无法弥补的遗憾。“以人为镜，可以明得失”。在今后的工作中，我要坚定理想信念，树立正确的人生观、世界观和价值观，做到自尊、自重、自警、自励。要立足岗位实际，奋战煤海一线，用务实担当的作为展现出新时代枣矿人的蓬勃风采。

付村煤业公司洗煤厂技术员  王明东

通过观看《失守的青春——年轻干部严重违纪违法案件警示录》，内心受到了极大的震撼。这些典型反面教材是警醒我们守护政治生命的前车之鉴，是敲响防微杜渐、敬畏法纪的长鸣之钟。作为一名刚毕业的大学生，我将会全身心投入到矿山工作中去，珍惜岗位、团结同事，积极向领导和前辈们请教业务知识，真正把所学的理论知识与实际工作结合好，力争成为枣矿的模范、付煤的榜样。

高庄煤业机电运输科运搬工区区长  史克南

从善如登，从恶如崩。《失守的青春》专题片中年轻干部的失足充分说明了这一点。年轻干部理想信念不坚定，人生观和价值观容易扭曲，分辨陷阱的能力不足，难以守住廉洁从政的“第一粒扣子”，一旦迈出贪腐的第一步，将会在罪恶的道路愈行愈远。年轻干部面对诱惑要扪心自问：小恩小惠和政治前途孰轻孰重？金钱许愿、关系开道是否能在岗位上干得长久？歪风邪气糊涂从政是否能坐得安稳？作为国有企业的一名90后基层干部，我要树牢廉洁从业意识，高标准工作、低标准生活，用组织纪律的“探照灯”照亮自己，争做新时代年轻干部的标杆，为企业持续高质量发展竭尽所能。

滨湖煤矿机电科副总工程师  靳远志

党和国家在年轻干部的培养和成长上倾注了大量心血，同时更是寄予厚望。作为伟大事业的建设者和接班人，我们担负着历史使命的同时，更要经受住重重考验，自觉抵制各种不正之风的侵蚀，时刻保持如履薄冰的高度警惕，战战兢兢，克己奉公。通过《失守的青春》警示片中的典型案例剖析，我会进一步算好政治账、青春账、亲情账，纯净思想，端正行为，不断增强自身免疫力，不越底线，不碰红线，增强本领，拒腐防变，在枣矿集团“转型突破”高质量发展中贡献青春的光和热。

滨湖煤矿洗煤厂煤质管理中心主管工程师  黄尊先

通过观看《失落的青春》警示教育片，我受教颇深。《吕氏春秋》讲“存亡安危，勿求于外，务在自知”，作为一名党培养的年轻干部，我深知自己从事的化验分析工作面临的诱惑和压力更大，但我更明白权力属于企业和组织，权力是组织和职工给的，姓“公”不姓“私”，只能用来推动企业发展，为职工造福。我将以案为鉴，吸取教训，牢记廉洁承诺，牢记法纪准绳，恪尽职守，扎实工作，为矿井持续健康发展作出积极贡献。

岱庄煤业公司经营管理科科员  孟虎

《失守的青春》警示教育片中一个个“80”“90”后年轻干部的反面案例触目惊心、发人深省，让人扼腕叹息。因为人生观、价值观和权力观的扭曲，年轻干部刚起步就跌倒，失守的是青春、葬送的是前程、辜负的是组织的培养和厚爱，教训之深刻、代价之沉重，令人叹息。理想信念不牢，“总开关”拧得不紧，是年轻干部蜕化变质的根源。作为年轻干部，一方面应正心明道、怀德自重，补足精神之钙，增强反腐定力，“内无妄思则外无妄动”；另一方面则需提高政治敏感性和围猎警惕性，时刻牢记腐蚀与反腐蚀的斗争永远存在，天上掉馅饼之时，就是地上有陷阱之时，面对诱惑退避三舍，面对纪法规矩多戒惧几分，层层处处守住守牢防线，把精力放在干事创业上，把青春韶华书写在迈向新征程的奋斗里！

中兴建安公司法律事务部科员  纪开放

通过观看《失守的青春》警示教育片，使我感受颇深，视频中一位位年轻干部在事业如火如荼开展的时候，因理想信念不劳、交友不慎等原因没能守住底线，从云端跌入深渊，致使自己身陷囹圄，令人深感痛惜。作为法务工作人员，要不断加强法律知识学习，提高自身法务实操能力，强化对事物的判断力与洞察力，提高自己防范法律风险的能力。在日常工作中，要站在法律的角度上经常与同事沟通，增进身边人对法律常识的了解，提升他们的法纪意识，避免发生违规违纪行为。同时，作为年轻干部，要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，时刻践行清正廉洁的工作生活作风，坚守底线思维、红线意识，坚定理想信念，自觉抵制各类诱惑和风险，始终按制度办事、按规矩办事。

八亿橡胶公司财务科副科长  刘鹏

常言道“不虑于微，始成大患；不防于人，终亏大德”。《失守的青春》警示教育片中的年轻干部，亦多是从操守不严、品行不端开始的，最后小节不守，大节难保。这使我深深感到真正过好人生中的关，首先就要把好“初始关”“小节关”。虽然有外界客观因素的原因，但我们更要在主观上引以为戒，加强学习，提高思想警觉，才能防患于未然。作为枣矿集团基层单位的一名年轻党员干部，除了算好账，过好关，在洁身自律，以身作则，做好榜样外，更应该严格要求自己，在自己的工作岗位上努力做到政治坚定、忠诚敬业，不辜负领导信任、群众期望，为公司发展作出积极贡献。

八亿橡胶公司采购科主管  钟晨

观看了警示教育片《失守的青春》，最深刻的体会就是：案例中的年轻干部从侥幸为之到深陷泥潭，是理想信念的缺失，造成价值取向的偏差；他们的自律意识薄弱，在不健康的交往、不良的生活方式、不良的嗜好上栽了跟头，又缺乏自控能力，对享乐的追求，对待遇的攀比，对利益的求偿，导致心理失衡，成为衍化犯罪动机的动因。作为年轻的党员干部，我应注意吸取教训，引以为鉴，提高自律意识，强化自控能力，增强抵御腐化的免疫力。