枣矿集团纪委认真贯彻落实山东能源集团纪委半年工作会议精神，以“四个持续”为抓手，聚焦主责主业，全面发挥监督保障执行、促进完善发展作用，着力营造风清气正的政治生态和发展环境。

做细日常监督，持续化解风险隐患。以智慧纪检大数据综合管理系统为依托，采取“线上+线下”监督方式，“线上”风险预警，深入分析系统数据，及时发现问题线索；“线下”对物资采购、工程建设、选人用人等重点领域实施监督检查，深入查摆各环节廉洁风险隐患，及时发出预警信息，达到找准症结、对症下药、靶向治疗之功效。

立起纪律标尺，持续严格执纪问责。充分运用监督执纪“四种形态”，严肃查处虚报冒领、截留挪用、吃拿卡要、优亲厚友等腐败及作风问题，及时纠正损害职工群众利益的不正之风。继续加大对党员管理干部及其配偶、子女等亲属违规经商办企业行为的查处力度，力促党员干部干干净净、规规矩矩。

整治不正之风，持续巩固强化作风建设。充分利用好日常监督、专项检查、述责述廉、纪律作风督察等多种形式，深入开展形式主义官僚主义、微腐败、文山会海等“七个专项整治”，深挖问题根源，做到精准施治、靶向发力，促进“严真细实快”工作作风持续提升。

推进廉洁文化建设，持续培育风清气正氛围。组织开展“最是清廉润人心——廉洁好家风好故事展演”、领导干部上廉洁党课、廉洁从业提醒等活动，强化重要时间节点的廉洁从业教育，进一步发挥好廉洁文化的教育、引领和浸润作用，营造崇廉拒腐、尚俭戒奢良好风尚。