柴里煤矿党委突出共建共享发展理念，以“同心党建”为引领，不断探索女职工工作的新载体、新途径、新方法，围绕“思想美、建功美、生活美、家庭美”，利用“小课堂微阵地、小平台微关爱”，引领女职工为企业高质量发展贡献“她”力量。
“思想美”凝聚共识
思想是行动的先导。柴里煤矿通过召开“解放思想、转型突破”巾帼大家谈、“解放思想、靓丽前行”座谈会、“解放思想、变革求新”读书分享会等系列活动，着力引导女职工进一步解放思想，凝聚推动发展的思想合力。
“每天挤出时间看书学习已经成为我多年的习惯，我在阅读中提升了自我，工作起来更加得心应手了。”获得全国第十届“书香三八”读书活动征文优秀奖的该矿女职工张文文说。
为引导全体女职工勇做企业高质量发展的追梦人，柴里煤矿创新“线上+线下”形式，创建“读书圈”，通过读书打卡、读书交流、读书分享等方式，连续四年举办了“书香柴里、‘阅’读‘越’美”女职工读书月活动，将阅读与女职工素质提升相结合，与“创建学习型组织，争做知识型职工”相结合，于无声处润泽着女职工的心田，拓宽了女职工的认知和视野，让她们在阅读中奋发、在奋发中作为。
“建功美”扎根矿山
柴里煤矿积极引领女工参加岗位练兵、技能竞赛和素质提升活动，开展女职工技术比武、劳动竞赛13场次，开设“巾帼小课堂”9期，通过“巾帼课堂”新阵地，培育选树了一批“巾帼建功标兵”和“巾帼建功标兵示范岗”。
“面对工作中的新技术、新工艺、新技能，我带领6名女工姐妹一起参与到创新工作中。”山东能源巾帼建功标兵、该矿机电设备制修厂技术员梁冉冉说。
据悉，梁冉冉和工友们根据生产需要，研制的“工字钢梁对焊旋转架”“扒钉自动成型机”等6个创新成果获国家实用新型专利，2个创新成果获国家发明专利……
爱岗敬业、甘于奉献的山东省“五一劳动奖章”获得者徐青，勇于创新的山东能源“十佳女职工建功立业标兵”王含梅……一大批像梁冉冉一样的女职工，扎根矿山、奉献矿山、建功矿山，演绎着“巾帼不让须眉”的精彩。
“生活美”传递幸福
柴里煤矿坚持开展普惠化和个性化并重的女职工关爱行动，让女职工工作生活更幸福。
他们每年定期组织女职工健康查体，为993名女职工建立健康档案，成立“心理健康”课题组，深入一线做好女职工“心灵关爱”心理压力测评，开展心理疏导。定期邀请专家举办“心灵关爱”心理健康讲座，培养女职工积极向上的乐观心态，实现快乐工作、幸福生活。
“为提高女职工依法维权意识，我们开展了‘情系女职工、法在你身边’知识竞赛、女职工劳动安全卫生知识与您‘云’相约等线上线下教育宣传活动。”该矿工会副主席于芳园说，通过千方百计解决困扰女职工的急难愁盼问题，让女职工生活更美好。
“家庭美”守护平安
“女工们一年四季走心的安全嘱托，句句说到我们心里面，她们就像我的家人一样。”柴里煤矿开拓工区孙启鲁说。
柴里煤矿女工家属协管会从冬送温暖到夏送清凉，从传统节日送祝福到日常亲情嘱安全，常年活跃在车间岗点、生产一线、社区家庭，一抹抹靓丽的“红衣衫”随处可见，一个个暖心的故事也天天上演。
今年，该矿女工协管会又发起了“百名矿嫂亲情关爱助安动员令”，768名矿嫂投入到助力安全生产的队伍中，并选树了10名“矿嫂榜样”，引领更多的矿嫂在“小家”里做好“贤内助”，在“大家”里做好安全叮咛。
去年以来，该矿创新开展了“家属联保10+”“感恩母亲、传递幸福”“安全情书”“安全画中话”“安全好声音”“送你一朵安全小红花”等多种形式的安全协管活动257场次，用亲情绷紧职工安全弦。
柴里煤矿通过开展女职工“美丽行动”，着力引导女职工以小家庭的“和”促进企业大家庭的“美”，在守望幸福、传递温暖的路上，展现着最美“巾帼担当”。
