实现一季度既定目标
既要多措并举降本 更要严细抓实安全
今年一季度,我们面临严峻复杂的市场形势和多变的外部环境,全体干部职工坚持“求真务实、真抓实干”根本要求,主动刀刃向内、深挖潜力,通过深化“八项硬措施”等措施,努力以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性,筑牢了成本防线、开拓了增效空间。
三月份,是推动各项重点工作取得良好开局,实现整体工作“首季开门好”的关键阶段。此时此刻,距离实现一季度既定目标,还有短短两周的时间,需要我们坚持价值导向,深耕细作提质效,以更严的管控落实安全责任、夯实安全基础。
坚持“量体裁衣”,在任务落实上“出实招”,确保实现一季度目标有“精度”。
“求真务实,是共产党人的精神品质;真抓实干,是事业成功的不二法门。”在年度会上,党委书记、董事长李文明确指出,要千方百计“激发潜能、增强动能、提升势能”,全面完成2025年各项任务指标和“十四五”规划目标任务,坚持“成本到底、指标到顶、潜力挖尽”,实施“低成本”战略,增强应对严峻市场的底气与实力。广大干部职工要保持“既要仰望星空,又要脚踏实地”的清醒,深刻理解“11366”系统举措和全年营收、利润等目标背后的战略考量,摒弃“唯煤价”的思维定式,在分项考核商品煤成本总额、外委修理费、电费、材料费等措施上主动作为,让考核的“杠杆”撬动质效倍增。
我们看到,2月份,集团公司共排定重点工作目标任务157个,完成153个,未完成4个(均为受外部政策影响的变更、延期),按时办结率达97.4%,有力提升了全员、全过程、全要素价值创造能力。然而越到关键时刻越不能放松,我们要紧盯“九项业财一体化重点”,深层次、全覆盖开展“降本降耗、增收增效”挖潜活动,切实把降本增效成果转化为实实在在的利润,严控一切非生产性支出,确保可控费用压减目标的实现。
坚持“层级覆盖”,在安全管理上“施实策”,确保实现一季度目标有“力度”。
在枣矿集团3月17日召开的领导班子例会和巡视反馈问题整改部署会上,党委书记、董事长李文多次强调:“要深刻吸取近期发生的全国煤矿安全事故教训,高度重视安全生产,守牢安全生产底线,开展专项检查,严格火工品管理流程,对过断层使用炮掘施工的工作面进行全面检查,坚定不移抓实抓牢安全生产。”
2025年,是枣矿集团“安全生产管控提升年”,在应对复杂市场形势的同时,我们丝毫不能放松对安全的管理。要从严从细贯彻落实《全层级自主安全管理实施办法》,实现安全管理由“制约+自觉”向“自觉+制约”、由“要我安全”向“我要安全”转变。各专业部门要充分发挥“管理、考核、监督、指导、服务”职责,拧紧专业管控、技术保安和业务保安责任链条,帮助基层发现问题、破解难题;要压紧压实权属单位“生产组织、系统运行、风险防控、现场管控”安全生产主体责任,把责任落实到具体岗位、具体人员,实现责任的精准分解、压力的有效传导。要以更实的举措防治风险隐患,坚持“全面普查、周期实施、分区施策、精准防治”,严格落实“双重预防”机制,持续开展隐蔽致灾因素普查治理,实现灾害威胁分析、关键节点盯靠、方案措施落实、数据信息共享、后评价管理“五到位”,坚决做到“治灾不到位、采掘不施工”。坚持重遏制、强高压、长震慑,以更大的力度夯实安全基础,以强而有力的安全措施和成效,确保一季度既定任务目标如期实现。