随着气温逐渐走低，枣矿集团七五煤业聚焦冬季“三防”关键环节，通过制度构建、思想教育、排查隐患等具体举措，拉满冬季“三防”工作进度条，切实把风险隐患想在前、短板漏洞补在前、预防工作做在前，牢牢守住冬季安全生产关，为矿井安全过冬、全年任务圆满收官奠定坚实基础。

制度构建夯实“压舱石”

“冬季‘三防’绝非临时性工作，而是必须牢牢守住的安全底线。我们要从制度层面搭建闭环管理体系，确保每一项工作都有规可依、有人负责。” 该公司调度指挥中心主任魏兴军表示。

（冬季“三防”工作部署推进会）

为确保冬季“三防”工作规范推进、有据可依，该公司着力完善制度设计，建立起覆盖全过程的保障机制，细化部门分工，构建起“矿领导总体部署、专业部门联动协作、基层岗位具体实施”的权责网络。通过实行“每日调度、每周总结、每月考评”工作机制，定期组织专题会议，查找薄弱环节，动态完善对策，并将“三防”成效纳入绩效管理，对制度执行到位的部门给予奖励，对落实不力的部门进行督导整改，以考核强化执行。同时，针对历年冬季典型问题与当前实际，该公司更新完善《冬季 “三防”工作实施方案》，制定重点项目与常规项目两张计划表，形成任务清单，共细化出26项具体工作内容及配套的治理措施及验收考核标准。

思想教育拧紧“安全阀”

近日，在该公司职工教培中心电教室，一场消防知识培训正有序进行。消防人员结合真实案例，向在场职工讲解冬季取暖通风、灭火器使用方法等关键安全知识，大家认真记录、踊跃交流。这正是七五煤业持续强化冬季“三防”宣传教育的一个生动场景。

（消防安全知识培训）

为增强全体职工的防范意识，该公司依托班前会、职工学习日等常态化开展防火、防寒、防中毒等专题讲解，利用井口LED屏循环播放安全警示视频与规范操作流程。后勤部门在食堂、办公区走廊等场所广泛张贴宣传海报，营造处处可见、时时可学的安全氛围。此外，公司还组织宣讲骨干组成“流动宣传队”，深入基层区队、职工餐厅等区域，结合冬季典型事故案例，现场讲解灭火器使用、初期火灾扑救及防滑防跌倒等实用知识，并进行设备操作演示，确保职工看得懂、学得会、用得上。截至目前，该公司已完成 1000 余人次的安全培训，发放宣传资料 700 余份，拧紧了全员冬季“三防”的安全阀。

隐患排查织密“防护网”

冬季“三防”应急物资是否齐全？24小时值守是否落实？供暖设施是否完好？消防设施是否检查……近段时间，一场场带着问题、严格细致的冬季“三防”隐患排查行动在七五煤业公司井上下全面铺开。

（对供暖设施进行排查）

该公司坚持“隐患就是事故”的理念，系统规划，超前预防，开展全方位、无死角的冬季“三防”隐患排查整治行动。由机电、安监、督察、物业等部门技术骨干组成专业组，深入井下各作业面、地面工作地点和职工宿舍等重点区域，开展“拉网式” 隐患排查。对排查出的问题和隐患进行详细汇总分析，建立问题台账，明确整改时限与责任人，实行 “整改 — 验收 — 销号” 闭环管理，确保每一条整改措施精准落实、取得实效。不仅如此，该公司还以“零容忍”态度推进冬季“三防”工作，对整改不到位的责任人和部门严肃考核问责，确保矿井安全生产“不降温”、生产进度“不停步”。

“收官冲刺阶段，安全工作绝不能有半点松懈。冬季‘三防’是安全生产的关键环节，必须以强烈的责任感和严谨务实的态度抓实抓细。”该公司经理章征峰强调：“要始终坚守‘时时放心不下’的责任担当，聚焦重点区域与关键环节，持续细化工作措施、层层压实各级责任，全力保障矿井冬季安全生产平稳有序，为全年安全生产目标的顺利实现奠定坚实基础。”

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