初冬微寒心不冷，矿山温情似春阳。一直以来，枣矿集团田陈煤矿坚持“以人为本”和“职工利益无小事”原则，始终把关注民生摆在重要位置，在职工“最盼”上用真心、“最急”上动真情、“最需”上办实事，从职工的衣食住行入手，释民意、解难题、聚民心，让职工干得安心、穿得体面、吃得满意、住得舒适、行得方便，全面提升职工“幸福指数”。

这里的故事，不仅仅是关于煤和机器的，更是关于温暖和幸福的。

“温暖底色”勾勒矿山和谐景

“你看，现在我们矿区的生活，真是越来越好了。”张长光，一名在田陈煤矿工作了三十五年的老矿工，一边擦着汗，一边笑着说。他的笑容里，充满了对生活的满足和对未来的期待。

老张的故事，只是田陈煤矿众多职工中的一个缩影。在这里，每一位职工的生活都在发生着变化。从改善基础设施，到丰富业余生活，再到提升服务水平，矿区的每一处改变，都凝聚着企业和职工们的共同努力。

“以前，我们一下井，满身都是煤灰，洗个澡都困难。”张长光回忆起过去，不禁感慨万分。“现在，每天都有人帮我们洗工作服，澡堂也焕然一新，食堂的饭菜天天不重样，我们穿得贴心、洗得舒心、吃得开心，大家干好工作的心劲更足了。”

在田陈煤矿，每一位职工的需求都被重视，他们的声音都被听到。田陈煤矿采取了一系列措施，从改善职工的生活条件，到提升他们的幸福感，每一件事都办到了职工的心坎里。

“我们矿还定期组织开展球类比赛、书画展等职工喜闻乐见的群众性文体活动，把职工的业余爱好‘挖掘’出来，把他们对美好生活的追求、向往及热情充分‘带出来’。”老张自豪地说。

在田陈煤矿，每一位职工都是矿区发展的重要一员，他们的幸福和矿区的未来紧密相连。正如老张所说：“我们和矿井，是同呼吸、共命运、心连心的。”在这里，每一个职工都是“考官”，而田陈煤矿正在用实际行动书写新的“民生答卷”。那些幸福花开的故事，已经写进田陈人的心间，幸福的生活一步步地靠近，美好蓝图正在一步步变成现实图景。

“关怀底色”描绘团结互助图

在矿山深处，温暖的故事正在上演。这里，不仅是铁与火的交融，更是心与心的相连。矿工们的笑容，是这片土地最真实的底色，也是矿山最温暖的风景。

“要坚定信心，相信组织、相信自己，树立战胜困难的决心和勇气，迎接美好的生活。”这句话，不仅是矿党政对困难职工的鼓励，更是对每一个人的期许。在这个大家庭里，每个人都是重要的，每个人的幸福都是共同的追求。

“民生工作无小事，职工的幸福指数，是矿井发展与职工工作生活状态的晴雨表，是矿井发展和职工向心力、凝聚力的‘风向标’。”从实处入手，让职工共享改革发展成果。按照“党建带动群建引领发展、群建服务党建融入中心”的基本思路，依托“四季送”活动深入基层一线开展走访慰问，同职工群众零距离接触，从大处着眼、小事做起，致力于日积月累、润物无声地做好服务职工工作，切实履行好维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，让职工共享企业改革发展成果。健全完善以困难职工帮扶、送温暖走访慰问、互助保障、生活服务为主要内容的梯度帮扶服务格局，探索形成“职工群众点单、群团组织派单、各方参与办单、服务对象评单”的“订单式”服务机制。他们还进一步扩大服务范围和服务领域，推动服务对象向全体职工群众覆盖，服务范围向区队、车间、班组、社区等基层单位延伸，服务领域向心理疏导、法律援助、学习研修、生产生活等层面拓展，不断提升“党群服务中心”“职工之家”“爱心帮办”“田陈义工服务”等服务品牌工作水平，促进服务职工群众工作特色化、规范化和常态化。

“以满腔的情怀造福职工，坚定不移增进民生福祉，让发展指标有更多的幸福指数，让发展成果有更多的民生含量。”该矿党委书记袁连义说。

在这里，每个故事都充满温度，每份关怀都落到实处。矿山不仅是他们工作的场所，更是他们生活的家园。在这里，他们一起奋斗，一起分享，一起创造更美好的未来。

“实干底色”铸就干事创业梦

在田陈煤矿综采一区曹亮的内心深处，幸福就在身边，一辆承载着日常温馨的私家车，一个充满笑声与拥抱的温馨之家，还有孩子们快乐成长的身影，共同描绘了他心中那份纯净而美好的生活画卷。这位普通的80后矿工，用自己的双手，在矿山中书写了不平凡的篇章。

参加工作以来，曹亮凭借对工作的热爱，不仅锻造了自己的“工匠”精神，更实现了从一名普通技校生到知识型矿工领跑者的华丽转变。以他名字命名的工作室里，摆满了全国能源化学地质系统“大国工匠”“全国煤炭工业劳动模范”“齐鲁工匠”“山东省技术能手”等荣誉证书，这些都是他不懈奋斗的最好见证。

曹亮的成功，并非偶然。一直以来，田陈煤矿始终坚持以实绩说话，以业绩用人，不断完善人才培养机制，建立多导师制、轮岗见习制、定期交流制、工作绩效考评制和个性化培养方案，为各类人才提供了成长的“快车道”。在这里，不唯学历、不唯资历、不唯年龄、不唯身份，只要有能力，就有机会脱颖而出。同时，该矿强化现场实际操作技能训练，搭建岗位技术练兵平台，提高技术操作水平。依托设备制修中心的技术和设备资源，建立职工技能实训基地、户外实操基地、室内实景模拟训练基地，为技能实操培训提供了有利平台。定期组织职工对安全生产和相关技术难题进行研讨，激发职工学知识、强能力的热情。

曹亮的故事，是矿山无数奋斗者的缩影。他们用自己的双手和汗水，改变了自己的人生，开拓出通往美好生活的康庄大道。

这就是田陈煤矿的故事，一个关于改变、关于幸福、关于归属感的故事。在这里，每一位职工都在用自己的方式，绘制着矿区和谐发展的新图景。

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