先走进上海交通大学“深造”，又“奔赴”中国商飞、上海通用汽车有限公司、徐工集团等国内知名企业观摩……

在这个万物峥嵘的初夏时节，枣矿集团蒋庄煤矿皮带工区区长张一可谓收获满满，在枣矿集团组织的“新提任科区长管理人员培训班”上，他和其他53名学员一起到中国高等学府、知名企业“镀金”，既学习了最前沿的科学技术，感受了智能化时代的变革，又进一步拓宽了专业技术技能，激活了创新思维。

“走出去天地宽。此次培训，集团公司为我们提供了最优越的培训资源，让我们大开眼界。”在该矿“两珍惜、两保持”深度座谈会上，刚刚“镀金”归来的张一饱含深情地道出他的“心里话”，“企业对我们如此厚爱，作为企业大家庭中的一员，我们每个人都应该忠诚岗位、忠诚企业，用自己的聪明才智为建设矿山贡献青春力量。”

（蒋庄煤矿开展女职工形势任务宣讲）

为深入推进“两珍惜、两保持”形势任务教育，进一步激发广大干部职工爱岗敬业、干事创业的蓬勃激情，引导全体干群以昂扬的斗志、饱满的热情投入到矿井新一轮“转型突破”生动实践中来，蒋庄煤矿党委结合矿井目前发展的形势，按照“思想大解放、作风大改进、能力大提升”教育实践活动的部署要求，进一步丰富教育活动内涵，拓宽教育路径，切实凝聚起奋进动力。

“大河涨水小河满，企业与员工是密不可分的‘命运共同体’，为引导全体干群当好‘蒋庄人’，建好‘蒋庄家’，我们大力开展‘命运共同体’教育，进一步激发每一名干部职工‘爱岗、爱家’的热情。”该矿党委书记雷其玉说。

（形势任务教育进基层活动丰富多彩）

在倡树“命运共同体”教育中，该矿党委先后开展了四场“形势任务宣讲进基层”活动，通过开展现场访谈、讲述“我的忠诚岗位奉献小故事”、送服务进基层等内容，将“两珍惜、两保持”教育送到“田间地头”。

“两珍惜、两保持”是一份炽热的情怀，更要化作实实在在的行动。蒋庄煤矿结合当前矿井发展瓶颈期所面临的实际困难，大力开展“我为降本献一计”活动，引导全体职工牢固树立“过紧日子是为了过好日子”的思想，增强“成本是企业和职工生命线”的意识，通过降成本，聚沙成塔，最终实现保效益、保民生的目标。

（韩套轮和工作室成员认真维修保护器模块）

“新购置一台保护器模块得花6、7千元，我们自己在网上买一些配件进行维修，才花1000元钱。‘爱家’就要立足岗位精打细算，为‘家’节约不必要的开销。”该矿机运工区副区长、韩套轮劳模创新工作室带头人韩套轮告诉笔者，为确保二水平尽快恢复生产，他带领工作室成员加班延点修复了23块PA150型保护器模块，共计为矿井节约10万余元的费用。

当前，二水平开采是矿井一项重点工作，为节约成本，原定外委施工的设备安装、巷道扩刷修复等工作全部由该矿各专业主动承担，采煤、掘进、机电运输、通风防尘等各专业在兼顾好大槽煤开采工作的同时，加快推进二水平系统恢复，以卓有成效的工作践行“爱岗、爱家”的铮铮誓言。

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