“安全红线不能碰，规定动作不走样”
在新安煤业公司的井上下作业现场
干部职工每天部要默念几遍
这句朗朗上口的安全口诀
进入下半年，新安煤业公司坚持安全是矿井生存线、生命线，以“安全是最大效益、安全是最有效的降本”为准则，打出一套从严管理“组合拳”，着力筑牢矿井安全发展根基。
从严管理“不松劲”
“过去是‘被动执行’，现在是主动想着怎么把安全工作做扎实。”说起公司安全管理的新变化，该公司综掘二区职工刘文师感慨颇深。这一转变的背后，是新安煤业公司对“安全只有规定动作，没有自选动作”铁律的深度践行。
为破解制度“落地难、执行软”的问题，该公司从管理与执行两端发力，持续开展安全程度评估和安全履职评估，建立负面清单，将安全规范细化为200余项岗位“规定动作清单”。发挥督察人员作用，采取“四不两直”方式深入作业现场，对简化流程、违规操作等“自选动作”当场叫停、从严追责。
该公司还将“网格化”精细管理延伸至每个采掘迎头，把安全包保责任精准落实到每一名职工，赋予班组自主管理“话语权”。创新推行“双包保”机制，主体责任人和监管责任人“手拉手”签订责任书，让“运动员”与“监督员”角色交叉融合、相互监督，构建起“齐抓共管”的安全管理闭环。
颜值与内涵齐提升
走进该公司316采区
标准化的巷道整洁明亮，标识牌清晰醒目，设备摆放井然有序，这是该公司持续深化安全生产标准化建设的生动缩影。
该公司始终秉持“干一辈子煤矿,就要抓一辈子标准化”理念，将井下区域划分为“责任田”，推行“谁分管、谁负责、谁达标”的治理机制，考核标准细化到“毫米级”。
“五个专项行动”更像一把“手术刀”，精准整治安全生产标准化建设中的“懒、散、拖”，让“过得去就行”的想法没了“市场”，取而代之的是“精益求精”的追求。如今，矿井标准化不仅“面子”光鲜，“里子”更扎实。
“安全环境好了，工作也更踏实了！”该公司综采二区职工孙晋华深有感触地说。
给安全装上“预警器”
“13下10工作面顶板压力监测正常，31608工作面造撤面标准符合规程……”在该公司调度指挥中心的电子屏上，实时数据滚动更新。针对关键工作面的“特殊时期”，他们派专人盯守，制定“一面一策”管控方案，让顶板管理有了“定盘星”。
在地测防治水办公室，一张色彩分明的“水害重点治理区域图”格外醒目，红色区域是“重点盯防区（禁采区）”，黄色区域是“强化治理区（缓采区）”，绿色区域是“治理到位区（可采区）”，每个区域都有“清单”、有“责任人”、有“时间表”。地质“透明化”管理模式，让井下采区的地质情况“一目了然”，奥灰水防治措施精准落地。
“从严管理不是冷冰冰的约束，而是最真诚的守护。”谈及公司的从严安全管理，党委副书记、经理王士奎语气坚定，他表示，安全是发展的前提，更是对职工家庭的责任，必须种好安全生产“责任田”，把遇到的困难转化为拼搏的动力，全力奋战三季度、夺取全年胜。
