1月9日，枣矿集团召开总结表彰大会，隆重表彰2022年度涌现出来的先进单位和劳动模范，着力营造崇尚劳动、争当先进、比学赶超的浓厚氛围，为转型突破、赶超跨越凝聚强大共识和合力。
枣矿集团党委书记、董事长侯宇刚出席会议并讲话，向受到表彰的先进集体和劳动模范表示热烈祝贺。他指出，受到表彰的先进单位和劳动模范，是基层单位和干部职工的优秀代表，是推动百年枣矿基业长青、可持续发展的中坚力量。先进单位知重负重、开拓进取、勇挑大梁，为枣矿集团高质量发展作出了突出贡献；劳动模范爱岗敬业、担当作为、甘于奉献，在各自岗位创出了不平凡的业绩，是枣矿集团各条战线的时代楷模，是值得广大干部职工学习的先锋榜样。
侯宇刚强调
随着枣矿集团年度工作会议、职代会成功落下帷幕，推动2023年工作全面提升突破的号角已经吹响。要把令人振奋的“蓝图”变成令人信服的“实景”，必须大力弘扬劳模精神，强化先进示范引领，让全体枣矿人在新征程上站得更高、看得更远、做得更好，以转型突破的生动实践推动百年枣矿基业长青。
侯宇刚要求
推动百年枣矿基业长青，必须始终心怀“企之大者”，做实高质量发展文章；必须持续强化“主人翁”意识，发挥职工群众生力军作用；必须全心全意依靠职工，聚力打造企业与职工的命运共同体。各级各部门要按照会议安排部署，迅速调整状态，科学把握战略引领，聚力全面提升突破，心无旁骛走好枣矿高质量发展步伐；要紧紧依靠职工谋发展，持续增强民生福祉，拓展成长通道，凝聚全员攻坚力量。广大干部职工要瞄准目标任务，自我加压、主动认领、履职尽责，自觉争当解放思想的“践行者”、科技创新的“践行者”、价值创造的“践行者”、自主管理的“践行者”，为全面推动百年枣矿基业长青作出新的更大贡献。
枣矿集团党委副书记、总经理李文主持会议，他指出，先后召开的集团2023年工作会议、六届一次职工代表大会、2022年度总结表彰大会，既相互联系，又各有侧重，既内涵一致，又有所不同，统一了思想、凝聚了共识、解放了思想，进一步坚定了集团上下加速转型突破、全面提升突破的信心决心，进一步集聚了众志成城谋发展、同心同德谱新篇的强大合力。各级领导干部、职工代表要立足“全面提升突破年”目标任务，利用多种形式把会议精神宣传好、贯彻好、落实好，倾听职工呼声、回应职工期盼、凝聚职工智慧，协同开启百年枣矿基业长青、高质量发展新篇章。
会上，枣矿集团党委委员、副总经理赵庆民宣读了《关于表彰2022年度先进单位和劳动模范的决定》，授予10家单位2022年度“先进单位”荣誉称号、86名职工2022年度“劳动模范”荣誉称号。
在热烈掌声中，侯宇刚、李文等集团领导为先进单位、劳动模范代表颁奖。
会议以视频形式召开。枣矿集团领导刘国昌、王铭修、刘永安、孙彦良、张功厚、李付海、潘洪卫，以及六届一次职代会职工代表、列席代表参加会议。
（王亚峰、闵令文、马传龙、薛刚）
