为深入贯彻集团公司“五转五增五提升”形势任务教育，聚焦青年在矿井发展中的关键作用，发挥团组织书记引导示范作用，蒋庄煤矿团委开展“团组织书记讲团课活动”，引导广大干部职工立足岗位降本增效、建功立业。这不仅是一份团课发言，更是激励广大青年投身岗位、奉献青春的冲锋号，期待更多青年从中汲取力量，在各自领域发光发热、建功立业。

机电设备制修厂团支部书记：张聪

大家都知道，我们青年人是攻坚克难的突击队。去年9月份，面对711工作面井下充填管路封堵的“硬骨头”，我们青年技术骨干主动请缨，申请加入厂技术攻关小组，共同合力仅用15天研发出管路疏通装置，清理165根管路，共节约53万元；面对综修车间积压多年的废旧设备，我们青年突击队员更是冲锋在前，分类整理、拆解复用，让“沉睡资源”重焕生机。

这告诉我们：担当不是口号，而是迎难而上的行动，接下来团支部将以“揭榜挂帅”形式组建青年创新突击队，聚焦井下设备修复、废旧物资再利用等难点，让青年在实战中练就“硬本领”、啃下“硬骨头”。

创新是青年最鲜明的底色。机修车间的皮带机机架整形平台，靠风能10分钟完成修复，累计节支7万元；电气车间的多功能测试仪，让故障排查效率提升50%。这些“小发明、小改造”的背后，是青年团员参与研发的智慧火花，这证明：创新不分大小，关键在于敢想敢试。 

提质增效是矿井一场永不停歇的马拉松。2024年，我们投入焊接烟尘净化系统，让车间粉尘浓度下降90%；自主打印设备铭牌，月均节支20%；规范喷漆流程，实现环保与效率双赢。这些成绩的背后，是青年职工对“细节决定成败”的深刻践行。奋斗不是蛮干，而是用匠心雕琢每一道工序。   

同志们，2024年是矿井高质量发展的关键年。团支部将以“三聚焦”为抓手，助力党政中心工作：  

1. 聚焦安全：开展“青安岗在行动”，组织安全隐患排查、应急演练，筑牢安全防线。  

2. 聚焦创效：深化区队万元、班组千元、个人百元落实，设立“青年降本责任区”，力争全年节约再突破。 

3. 聚焦成长：实施“青年技能登高计划”，通过导师带徒、技能比武，培养更多“一专多能”型人才。