李进，人如其名，“奋进”是他的人生底色。舞台上，他主持、写作、演讲样样拿得起、做的棒；工作中，他主动要求到一线去，勇做智慧矿山建设新时代的弄潮儿，能文能武的他用实力向人们证明，他是一块能担大任的“璞玉”。期间，先后获得全国煤炭行业建功立业优秀毕业生、全国煤炭行业职工职业技能示范赛“综采集控工”项目银奖得主、枣矿集团“十大杰出青年”和“枣庄市技术能手”等荣誉称号……

毕业于山东科技大学的李进，2016年被分配到蒋庄煤矿后，便留在机关科室实习，得益于他在各项活动和学习中的优秀表现，几个机关部门都争着要他，作为在蜜罐中成长起来的“90”后，不用到百米井下吃苦受累，这可是大部分年青人梦寐以求的“好归宿”。

然而，李进并不贪恋安逸的工作环境，而是选择继续扎根一线，“作为一名青年人，要牢记自己的初心和使命，我学的是采矿工程专业，就要到矿井最需要的地方去。”在做出选择的那一刻起，他就做好了吃苦的思想准备。

生产一线生产任务重，每天下井处理故障，十天半月不回家那是家常便饭。那时正值矿井智能化建设的初期，矿上没几个人懂智能化方面的技术，机器设备有啥头疼脑热都得依靠厂家解决，这势必影响智能化装备效能的发挥。李进清醒地意识到这一点，便在心中暗下决心：作为青年人，就要承担起矿井智能化建设的重任，并利用业余时间发愤学习，幸运地成为矿井首批智能化装备工程师，并与9名优秀青年赴郑州煤矿机械集团进行了为期15天的专项培训。

面对从未接触过的新鲜事物，以及智能化开采的严格要求，他惜时如金，如饥似渴地学习。白天时间不够晚上接着学，课上没听懂，课后继续请教老师，硬是凭着能吃苦、善钻研的精神取得第一名的优异成绩顺利结业。

带着学成归来的满腔热情和抱负，回矿第二天李进就直奔3下905智能化工作面外面进行现场实操，积累经验。但理论和实践的初次结合并不理想，设备故障频发、处理问题效率低、排查故障找不到重点，都给他“泼了一瓢冷水”。

压力并未打消他的激情，反而让他卯足了劲，为了掌握过硬的技术，他在井下一呆就是10余个小时，有时为了及时处理故障，一天下两个井也是常有的事。从翻阅资料到咨询厂家，从现场试验到跨班观察，排除了一个个故障，最终总结出了自动化采煤系统故障排除的一系列经验，不但让他熟练掌握了ZE0703型/ZE0704型电控系统的安装、调试、应用及维护技术，也让他在实践中练就了精湛“医技”，总能在电液控系统故障处理上“手到病除”，在矿井综采电液控系统方面具备了较高的理论和实操水平。

以“苦”作舟、扎根一线，锤炼了他过硬的本领，先后荣获枣矿集团职工技能大赛“电液控操作维修工”项目第一名、“枣矿杯”液压支架工第一名、枣庄市第九届职工职业技能大赛“电液控操作维修工”项目第一名等优异成绩。

“李进最大的特点就是勤奋，爱钻研、爱思考，能够创造性地开展工作，总能带给我们很多意外的惊喜。”综采二区区长孔德文说。

在新冠肺炎疫情期间，厂家人员无法到矿提供技术支持，但承载矿井接续重要使命的3上601智能化工作面又不得不安装、不得不生产，怎么办？

在关键时刻，李进带领智能装备工程师团队挺身而出，挑起了该工作面的安装和调试大梁，在时间紧、任务重的情况下，他们仅用不到一周的时间，就完成了该工作面的安装和调试，并顺利通过枣矿集团验收准入，迈出了该矿智能化建设道路上的重要一步。在此基础上，又积极探索将井下矿用本安手机融入到智能化开采中，实现了手机远程实时监控、远程操作等功能。

“在安装调试过程中，李进就是我们的主心骨，他周密地制定安装技术措施，一遍遍跑现场结合实际确定线路布置、设置设备参数。他不知疲倦、拼搏进取的精神是我们学习的榜样。”提起李进，并肩作战的工友何闻龙很是佩服。

去年年底，在山东省委副书记、省长周乃翔到蒋庄煤矿百米井下3下1007智能化工作面检查指导工作时，李进作为现场解说员向周省长介绍了工作面智能化建设情况，展示了新时代煤矿工人的风采。

如今，新的岗位提出了更高的要求，他更是时刻牢记组织的重托，以提高生产一线安全系数、减轻职工劳动强度为己任，以推进智慧矿山建设为奋斗目标，以“勤”为径、以“进”扬帆，勇做智慧矿山建设新时代那朵奔涌的后浪，为推动新时代煤炭行业高质量发展再立新功！