近年来，付村煤业公司工会紧扣“党政所需、职工所盼、工会所能”的工作主线，通过精心组织技能竞赛激发职工潜能，深入开展“夏送清凉”传递组织关爱，在切实维护职工权益、服务企业高质量发展中彰显工会担当。

该公司工会全力打造职工成长沃土，每年举办“付煤工匠杯”职工技能大赛。数年来，这场赛事吸引采掘、机电运输等12个专业近千名技术能手同台竞技，成为展示付煤职工精湛技艺与昂扬风貌的重要舞台。

大赛不仅是技艺比拼的擂台，更是创新孵化的摇篮。选煤厂郭莹、设备制修厂田堂省等技术骨干脱颖而出，“浅槽机尾箱积介清理器”等20项实用型科技创新成果接连涌现，为企业绿色转型注入强劲动能。该公司工会以“以赛代训”为抓手，构建“学、练、赛、创”一体化成长通道，让“争当付煤工匠”的热潮在公司蔚然成风。

入夏后，面对高温“烤”验，该公司工会迅速启动“夏送清凉”活动，多管齐下守护职工身心健康。该公司工会精心筹备2622份“清凉大礼包”，内含风油精、电蚊香等防暑用品，第一时间送至一线职工手中。在班组、岗点和井口，女工协管员和文艺轻骑兵们将甘甜西瓜递到广大职工手里，同时开展高温防护知识宣讲。职工食堂推出清热解暑特色餐品，增设免费绿豆汤、酸梅汤供应点，让清凉随时可享。

在物资保障基础上，该公司工会打出服务“组合拳”：协调优化高温时段作业计划，检修升级30余台通风设备，实现防暑降温设施全覆盖。开拓工区职工周军感慨：“公司送来的不仅是清凉，更是沉甸甸的关怀。”这份细致入微的关爱，正化作职工坚守岗位、安全生产的不竭动力。

作为职工信赖的“娘家人”，付村煤业公司工会扎实履行“维护、参与、教育、建设”四项基本职能。依托“付煤工‘惠’帮帮办”服务窗口和“17581”服务热线，高效响应职工诉求，累计解决问题300余件。困难帮扶机制持续发力，已帮扶200余户困难职工家庭，为职工幸福生活筑牢屏障。同时，健全劳动保护网络，常态化开展安全巡检，确保隐患整改率达100%，织密安全生产防护网。

“工会既是我们提升技能的‘加油站’，更是遮风挡雨的‘暖心港’。”职工们质朴的话语，是对工会工作最生动的褒奖。从技能赛场的奋勇争先，到酷暑时节的贴心关怀；从权益维护的坚实依靠，到成长赋能的广阔平台，付村煤业公司工会正以扎实举措，凝聚起企业与职工同频共振、携手前行的磅礴力量，为企业稳健发展注入源源不断的工会动能。