蒋庄煤矿主任设计师朱思刚
作为优秀青年技术人才的代表，蒋庄煤矿主任设计师朱思刚荣获能源集团2022年度先进个人、集团公司“青年岗位能手”“优秀青年大学生”的同时，被集团公司推荐申报“枣庄市五一劳动奖章”。今年36岁的朱思刚，毕业于山东科技大学矿业工程专业，研究生学历，他扎根采掘区队技术人员岗位7年，锤炼了过硬的工作作风，大大提升了业务技术水平。
2021年担任工程设计师后，从优化开拓布局、提升科学设计水平、加速推动充填开采项目和加强技术管控等方面履职尽责，实现了开拓布局日趋合理化、设计“零失误”和充填系统按期形成，确保了全年接续正常，为矿井可持续发展做出了应有贡献。
保接续、促生产，设计先行
“设计师的主责就是通过优化采区、工作面设计，确保矿井接续平稳，延长矿井服务年限。”朱思刚是这么说的，也是这么做的。2022年以来陆续完成了北六、北八和南七等3个采区优化设计和73下09充填工作面等5个工作面设计；根据地质条件变化情况,全年对63下01-1、63下01-2、13上09等3个工作面进行多次优化设计，多回收煤炭资源约20万吨，创造了可观效益，实现了增盈创效，保障了全年接续正常。综合考虑充填和小槽煤开采，合理编排接续，力保“三个煤量”符合要求。
超前谋划、快速推进，力促充填项目落地
接到矿井充填项目系统设计任务，朱思刚和他的专班团队立说立行，全面加快充填开采项目设计施工，成立充填开采工作专班，坚持日调度、周通报、月分析，超前落实计划目标，圆满完成了充填开采系统2022年9月23日实现正式运行的目标。充填系统运行后，他们又针对系统运行中发现的问题，积极献言献策，配套设计充填系统改造，为充填系统正常运行和完成年度5万吨目标奠定了坚实基础。
超前预控、强化责任，技术管理安全高效
朱思刚牵头创新开展专业技术资料互查活动，完善“三个清单”流程闭合落实，2022年以来共组织专业间资料互查5次，查出问题173条，全部落实了闭合验收，有效提升了矿井技术资料水平。充分发挥超前设计作用，严格做到处处主动、时时细心，事事超前。根据设计上的特殊时间节点，超前分析可能存在的风险、隐患，协同生产专业制定专项技术措施、超前管控好重点环节的施工，确保了技术管理的安全高效。强化多部门协同，组织设计、地测、通防、采掘专业及区队共同开展现场会诊，参与制定合理的断层治理方案，提高掘进效率，方便采煤回采，技术管理水平大大提升。
