我们个人的成长靠岗位、生存发展靠企业，要带着感恩之心对企业、对岗位。要倍加珍惜工作岗位，在岗位上讲忠诚、讲大局、讲责任、讲奉献，在岗位上成才，在岗位上卓越，在岗位上展现个人价值，争做本岗位上的‘能手’‘大拿’‘工匠’，为推进企业高质量发展多做贡献。”4月6日，成型车间工会主席周建辉在晨会开展形势任务宣讲时讲到。

“两珍惜、两保持”形势任务教育开展以来，成型车间工会高度重视、迅速行动，成立了以车间工会主席、先模人物、车间骨干、宣讲员为成员的宣讲小分队，进班组、到岗点，走进职工“接地气”，推动形势任务教育走深走实、入脑入心，广泛凝聚发展共识。

“完成全年各项目标任务，我们要坚定信心、铆足干劲，奋力前行......在车间现场、在晨会会议室，宣讲团成员徐文对职工关心关注的焦点问题，紧密结合公司实际，讲形势、讲任务、讲目标、讲前景、讲责任、讲措施，进一步增强了干部职工推动公司“转型突破”高质量发展的信心、底气和决心。

车间工会在抓好形势任务宣讲的同时，充分发挥每名干部职工的智慧和力量，紧紧围绕“2023年我们怎么干”展开大讨论。在讨论中统一思想、找清短板、明确方向，牢固树立事争一流、唯旗是夺的工作导向，不断浓厚干事创业的良好氛围。

通过宣讲，广大干部职工对“珍惜大好局面、珍惜工作岗位，保持清醒头脑、保持战略定力”有了更加深刻的理解，对当前面临的形势任务有了更加清醒的认识，广泛汇聚起“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”的磅礴力量，为推动公司“安全、高效、可持续”发展提供了坚强的思想保障和动力支撑。