日月其迈

岁律更新

岁月赋予了时光

一个崭新的名字

2023

过去的一年

我们携手并肩、担当作为、合力攻坚

积极投身“转型突破”火热实践

见证了制约企业发展的一件件大事要事

取得突破进展

收获了十项指标创出历史最好水平的喜悦

感受了企业稳中有进

进中有突破的发展态势

……

站在新的起点

让我们把镜头拉长

听听2022“枣矿人”的奋斗故事

查收2023愿望清单

柴里煤矿

通防科防注工区副区长

杜宜华

2022年，对于我来说是忙碌、丰硕、激情澎湃的一年。这一年，我用脚步丈量了井下15万余米管路，用双手打造了26307工作面和237集轨精品工程。最让我记忆深刻的是10月下旬237集轨质量标准化创建，面对1100余米需要除锈刷漆的管路、1000多个管路接头和众多用于起吊的托架、吊挂链等，我通过合理调控班次，实行“老、中、青”搭配的人员结构，克服斜巷创建难度大等不利因素，用时16天提前完成237集轨精品质量标准化创建工作，创出了我矿精品管路质量标准化创建时间最短、质量历史最优的好成绩。

展望2023年，我将持续发扬“三牛”精神，严格执行“先安全、后生产，不安全、不生产”，积极排查施工现场的安全隐患，全力打造精品工程，心无旁骛将安全生产工作做实做好。

“幸福是奋斗出来的”，2023年我将用最真挚的热情和刻苦专研的精神，勇于担当、真抓实干，为矿井高质量发展贡献一份力量，也祝愿企业在新的一年里扬帆起航、再创辉煌。

（整理：刘光贤、杨敬德）

蒋庄煤矿

机运工区副区长

韩套轮

2022年，对我来说是个丰收年。韩套轮劳模创新工作室获得了“全国工人先锋号”的殊荣，我本人还有幸获评第五届“齐鲁工匠”，并成功参加了2022年度煤炭行业技能大师答辩。

作为一名“枣矿人”，新的一年，我将继续发挥劳模创新工作室的优势，用奋斗礼赞时代、用拼搏定义未来，张开双臂拥抱美好的2023！愿我们的企业蓬勃发展、蒸蒸日上，祝工友们都身强体健、幸福相伴。

（整理：尹丽君）

田陈煤矿

2022年新入职大学生

王善彬

从酷暑到严寒，从青涩懵懂到成熟坚定，转眼入职已过半载。2022年刚入职，我便立志做一个勇于担当、善于作为、信念坚定的“枣矿人”。加入“田陈”这个大家庭后，我在领导和同事们的关心帮助下，踏实做好了各项工作，并乘着企业大力培养年轻干部的东风，成功竞聘到大学生联合会秘书长一职。

新的一年，我将以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态，勇挑重担、苦干实干，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材，不辜负矿井的期望和重托。

（整理：王善彬）

付村煤业

综采二区区长

张鹏

2022年，作为枣矿集团首个大学生智能化采煤班班长，我在工作中得到了历练、在奋斗中收获了成长、在学习中取得了进步。这一年，我带领班组完成《基于高围岩应力工作面末采技术及旋转调采工艺应用》《皮带速度保护试验装置》等20多项技术创新项目，弥补了智能化综采设备固有的缺陷，推动采煤机割煤效率环比提高21%，实现设备故障率降低30%，创造日产原煤5000吨的矿井月度单班最高纪录。

青春奋进正当时，筑梦不负新征程。2023年，我将铆足干劲，科学部署、精心管理，把即将接手的103_下09工作面打造成智能化示范工作面，以实际行动助推矿井高质量发展。

（整理：单凯）

高庄煤业

洗煤厂见习技术员

罗雄

2022年8月，我加入了高庄煤业公司这个大家庭。分配到洗煤厂后，我在各个车间轮岗学习，带班师傅主动为我讲解所在岗位注意事项以及每个设备的工作原理，也给了我无微不至的关怀和帮助，让我感到无比亲切。

见习过程中，通过了解矿井水等的常规处理工艺、计算机控制工艺以及智能化加药工艺，让我感受到了智能化煤矿的魅力。最难忘的是在煤质计量中心轮岗学习时，自己动手制样和化验，第一次体会到煤质化验与洗煤工艺的密不可分，它们连接着生产和销售环节，必须“用数据来说话”。

2023年，我会更加严格要求自己，积极投身矿井发展建设，不断提升自身专业技能，努力学习智能化洗煤厂建设相关知识，在实践中不断成长，实现自我价值。

（整理：谢蓉）

新安煤业

综掘二区主管工程师

李金桥

回首2022年，我最大的收获是圆满完成了三年赴外开发的使命。虽然伴随艰辛，但也收获满满，3年赴外开发经验和8年掘进一线经历，让我从一名青涩少年蜕变为可以挑起重担的管理干部，这段经历是我成长道路上最宝贵的财富。

2023年我将牢记初心使命，实干笃定前行，严把设计关、紧抓质量弦，认真履行岗位职责，保质保量完成任务，努力开创新安更加美好的未来。赴外开发工作期间，我们常说“安全是金桥，通往幸福路”，我希望自己成为新安通往再创辉煌的金桥。也希望青年大学生职工们发扬不怕苦、不怕累的精神，到基层去、到一线去、到最艰苦的工作岗位去，在工作学习中提升自己、锤炼自己、成就自己，在枣矿集团的广阔舞台上建功立业、绽放青春。

（整理：于泳）

滨湖煤矿

采煤工区区长

甘超

作为一名基层区队长，2022年，我主动扛起原煤生产的旗帜，抓安全、抓质量、抓产量，成功迎接了集团公司安全生产标准化建设现场推进会，并在8月份取得了单一工作面保全矿产量的优异成绩。这一年我们积极探索沿空留巷技术，采用超前一梁三索支护+顶板预裂切缝+单元支架与单体液压支架复合支护工艺，顺利完成了沿空留巷工程，缓解了矿井采掘接续紧张问题，创造了丰厚的经济效益。

2023年，保证安全、质量、产量和职工的稳定收入是我最大的愿望，我将咬定青山不放松，健全完善安全包保责任制，细化分解原煤产量、材料计划费用、物资回收、单项工程等指标，挂图作战、抓好落实，确保圆满完成各项任务目标。

新的一年，衷心祝愿同事们工作顺利、幸福安康，祝愿我们的企业蒸蒸日上。

（整理：张胜奎）

七五煤业

经营管理科法务办科员

褚敏

2022年是忙碌而充实的一年，也是自我探索成长的一年。这一年，当我披起那件白色战袍参与疫情一线工作时，我体会到那句“世上没有从天而降的英雄，只有挺身而出的凡人”，也明白了什么是责任担当。回顾这一年的成长历程，我还是那个热爱生活、热爱分享的女孩子，但也向着成为内核稳定的成年人前进了一大步。

新的一年，我希望告别不足和遗憾，看到一个充满奋斗激情和持续成长的自己。希望同事们都健健康康、顺顺利利、平平安安！祝福我们的枣矿沐浴春风、万象更新！

（整理：李震华）

三河口矿业

通防工区区长

杨强

2022年，我们三河口矿业实现了“历史最好年”发展目标，我也从通防工区主管技术员提任到区长岗位。2022年，穿梭在新冠肺炎疫情的“枪林弹雨”中，我们通防工区全体职工勇挑“一通三防”重担，统筹推进防治煤与瓦斯突出、防治煤层自然发火、通风系统优化、瓦斯治理管控、安全监测监控等重点工作，进一步筑牢了矿井安全根基。

新的一年，我将秉承侯宇刚董事长提出的“把安全管理重心延伸到区队、班组和现场”理念，以提升区队班组管理为目标导向，以对标管理为方法路径，逐区逐片开展整治提升工作，做到标准化设计、模块化施工、区块化治理。同时，严格落实工序流程、质量验收、考核监督等管控制度，实施“点、线、面”达标验收工作法，全面提升矿井“一通三防”安全生产标准化水平。

（整理：曹士昌、刘志超）

岱庄煤业

综采工区区长

高福勇

站在新一年的门槛上，回首2022年，每一步都坚实稳重。这一年，我们聚焦集团公司“转型突破”主题主线，在“创造历史最好年”的号召下，见证了双充填开采的顺利实施，见证了岱庄采煤人单月27个充填循环的最好成绩，见证了疫情封控期间干部职工舍小家、顾大家，全力保证充填正规循环的点点滴滴……

2022年对综采工区来说也是收获的一年。这一年我们荣获了山东能源集团先进集体、山东能源集团“双百优”安全生产班组等荣誉称号，我个人也被授予山东能源集团劳动模范荣誉称号。

在新的一年里，作为井下充填的主采区队，我们将聚焦“安全高效双充填”任务目标，在充填效率提升上下功夫，力争在膏体远程泵送、管内缓凝、架后速凝，以及架前快速支护、架后快速隔离等方面取得新突破。同时，我将认真履行岗位职责，强化安全生产首位意识，严抓安全环境营造和流程管控，深化朴素质量标准化建设，围绕高标准、精细化、零缺陷，打造本安型区队，保质保量完成各项工作任务。

（整理：王超、于二海）

为每一个在2022年拼搏过的你点赞

让我们一起满怀希望

继续奔赴2023