柴里煤矿：用书香滋养矿工精气神
刘光贤 李慧 李贤
在山东能源枣矿集团柴里煤矿，有一处特殊的“矿藏”——不是深埋地下的煤炭，而是一座占地面积108平方米的职工书屋。这里没有轰鸣的机械声，只有翻书的沙沙声；没有煤灰的飞扬，却有知识的芬芳。职工们结束一天的工作后，总爱往职工书屋跑。从“一书难求”到“触手可及”，从“牌桌消遣”到“书香为伴”，柴里煤矿用七年时间，让阅读的种子在矿工心中生根发芽，用书香滋养了矿工的精气神。
书屋诞生记：
从“仓库改造”到“全国示范”
“以前下班后，工友们要么聚在一起喝酒打牌，要么蹲在宿舍刷手机，生活单调得很。”在井下工作了20年的老矿工郑建国回忆道。2018年，该矿工会的一个决定改变了这一切。
根据枣矿集团工会部署，柴里煤矿启动职工书屋建设三年计划。起初，资金和场地是两大难题。“工会主席带着我们跑遍全矿，硬是把一间废弃仓库改造成了一间书屋。”职工书屋管理员侯然然说。
通过推行“党政支持一点、工会拨款一点、职工捐赠一点”的“三个一点”模式，书屋逐渐成形。如今，全矿已建成7个党总支级书屋和35个车间级书屋，总藏书9500余册，涵盖安全生产、文学历史、专业技能等7大类书籍，甚至井下作业区也配备了“流动书箱”。2019年，柴里煤矿职工书屋获评全国总工会职工书屋示范点。
“现在下井带的不只有工具，还有书！”综采二区智能装备工程师张利顺指着班组里的红色皮箱说。箱子里装着《煤矿安全规程》《电气设备故障诊断与维修手册》等实用书籍，工友们休息时翻几页，遇到问题现场讨论。
“去年我们班发现采煤机异响，就是靠书里的图解排除了故障。”张利顺自豪地说。通过持续学习，他不仅连续五年蝉联矿综机电气开关故障处理技术比武冠军，还荣获“柴煤工匠”、煤炭行业技能大师等称号，成为矿上的技术标杆。
书屋里的逆袭故事：
“小白”变讲师，矿工成作家
机电设备制修厂电工李晔曾是一名“技术小白”。“刚建成智能化工作面时，厂家技术人员轻而易举就能处理的问题，我常常费老半天劲儿都解决不了……”李晔说。偶然走进职工书屋，他翻开了一本《智能矿山技术与应用》，从此一发不可收拾。他潜心学习智能设备维修知识，然后一件一件对比新旧设备，研究其中的门道。每天下班后，李晔雷打不动在书屋学习两小时，笔记写了三大本，为各种设备建立详细档案，为职工操作、维护设备提供了宝贵的技术资料。两年后，他考取高级电工职业资格证书，被矿上聘为智能装备工程师，还成了矿“职工课堂”的兼职讲师。他讲授的“智能设备故障排查”课程场场爆满，甚至吸引了周边单位的职工来“蹭课”。
“以前觉得技术够用就行，现在才知道知识真能改变命运！”李晔感慨道。
“谁能想到，我们这些‘煤黑子’还能出书？”矿工张彪说。工作之余，他痴迷读书、写作。多年来，张彪通过自学编著了《枣庄矿区民俗志》等书。
最初，文化水平不高的张彪连请假条都写不利索，在侯然然的鼓励下，他开始尝试记录读书感悟和矿区见闻，并积极参加书屋组织的读书分享会。“第一次写煤矿生产过程，改了十几遍。”如今，他的文章多次登上国家级报刊，还成了该矿读书分享会的“明星分享人”，他的家庭荣获第三届“全国书香之家”、枣庄市第二届“书香人家”、滕州市“十大书香家庭”等荣誉。
“书里说‘地下有光’，我现在信了。”张彪摩挲着书页，眼神发亮。
读书月“爆款活动”：
30天打卡、线上朗读者、积分换大奖
2025年4月，柴里煤矿第七届“书香柴里 阅读越美”读书月活动拉开帷幕。与往年不同，今年的活动融合了线上线下的“新潮玩法”，参与职工及家属超过2800人次。
“每天签到打卡得5分，阅读20分钟得10分，答题满分再奖15分！”该矿职工佀彩云为笔者展示了手机里的“山能职工E家”微信公众号。活动规则设计得像游戏闯关：连续签到21天奖励300分，积分可兑换购书券、生活用品，甚至与年终评优挂钩。“现在班组里都在比谁积分多，比打游戏更有成就感！”佀彩云笑道。
“大家好，我是工会干事李慧，今天和女儿一起朗读《长江》选段……”在“最美朗读者”活动中，李慧母女的朗诵慷慨激昂，引人入胜。该活动鼓励职工与家属、孩子合作录制朗读视频。李慧说：“女儿为了练好朗诵，每天对着镜子练到半夜，比考试还认真。”去年她们母女参加了矿上组织的读书分享活动，还获得了一等奖。
“党的二十大报告指出，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。正确！”4月16日，职工张波正盯着手机屏幕，参加读书月的线上“有奖答题”活动，他10道题全部答对，还抽中了一部蓝牙耳机。“以前觉得政策文件枯燥，现在抢着学！”张波说。
从“书香”到“新风”：
积分制、读书角、24小时服务、技能提升营
走进该矿职工书屋，墙上贴着的图书借阅制度引人注目：“超期一天扣1分，写读书心得加5分。”侯然然解释，积分与奖励挂钩，能兑换洗衣液、保温杯等日常用品。“去年有个小伙子借书超期半个月，罚分后主动写了篇《细节决定成败》的读后感，又加了5分。”侯然然说。
对于一些偏远作业岗点，该矿推出读书角。每个读书角配备约50本精选书籍，每月轮换一次。“去年机电设备制修厂劳模创新工作室开设了读书角，结果《矿井瓦斯防治》被翻烂了，只好又采购了10本。”侯然然说。
该矿职工书屋实行24小时开放制，夜班职工也能随时借阅。“有次凌晨两点，几名年轻矿工还蹲在书屋门口讨论《三体》。”侯然然说。
“矿上现在流行一句话：证多不压身。”地质测量部技术员邱扬军说。他不仅获得了枣庄市职工职业技能大赛冠军、五一劳动奖章，以及煤炭行业技能大师等多项殊荣，更致力于团队成长，作为枣矿“青年工匠”实操大讲堂的常驻讲师，他带出的徒弟中已有12人取得中高级职称。“一人强不算强，团队强才是真正强。”邱扬军的这句话，已成为柴里煤矿职工书屋技能提升营的座右铭。
