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为深入推进“两珍惜、两保持”形势任务教育，引导广大干部职工扎实履职、主动作为、同心同德、奉献企业，近日，枣矿集团党委结合实际，在矿区广泛开展了“爱岗·爱家·爱枣矿”主题活动。为把主题活动推向深入、落到实处，营造浓厚的活动氛围，现在集团官微等媒体设立“我的枣矿我的家”专题栏目，采取先进模范、党员干部现身说“法”的形式，来诠释奋斗精神、拼搏精神、创业精神，深刻阐述企业与职工荣辱与共、密不可分的关系，引导广大干部职工爱岗、爱家、爱枣矿，并把这种炙热的感情转化为推动企业发展的实际行动。
采访对象
蒋庄煤矿弘大公司机械制修厂副厂长
——张标
成长感悟
自踏进枣矿的大门，我就把这里当作我人生的“大学”，在这里学习，在这里成长，在这里体现价值。枣矿为我提供了岗位，让我不仅锤炼了过硬的本领，还收获了许多成长的喜悦，所以，我非常感恩枣矿，深知只有更加爱企如家，敬业奉献，方可立足岗位为企业发展贡献力量。
成长简介
山东省“劳动模范”、山东省“富民兴鲁”劳动奖章、山东省安全生产“十佳”班组长的领奖台，曾经对于只有技校学历的张标来说，是那样的可望而不可及。然而，依靠枣矿集团这所“大学”，他的梦想真的照进了现实。在矿山工作近30年的张标，一直从事机械加工制造工作，一步步从一名普通职工成长为矿山技术“工匠”。近年来，他立足智能化发展方向，大力主导实施“金创”工作法，先后带领团队研发的破矸机械手、自移机尾、液压起吊装置等产品在省内外市场受到青睐，叫响了蒋庄弘大“智造”品牌。
岗位信条
“鱼儿离不开水，瓜儿离不开秧。”员工与企业是密不可分的命运共同体。作为一名“枣矿人”，唯有与企业同心同向、同频共振，才能实现人生价值、拥有光明的前程。当前，矿井发展进入一个瓶颈期，机械制造行业也面临着激烈的竞争，我们要坚持在技术上领先一步，在质量上高人一等，在服务上胜人一筹，为弘大“智造”开创一片新天地，以扎实有效的工作展现“爱岗·爱家·爱枣矿”的赤子情怀。
采访对象
柴里煤矿充填开采工区主管工程师
——赵崇良
成长感悟
只有勤奋不懈的努力才能有收获。想要立足岗位成为一名优秀的技术人才，只有通过刻苦努力，掌握大量的知识和技能，并不断与生产实践相结合，没有捷径也没有窍门。
成长简介
“环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人改变环境。”自充填开采工区成立以来，赵崇良以身作则，不断增强工作主动性，严格遵循“事事有着落、条条有回音、项项有记录”的充填写实原则，带领技术团队攻坚克难。志存高远、脚踏实地的他先后获得柴里煤矿“创新模范”、柴里煤矿“青年岗位能手”、柴里煤矿“十大杰出青年”荣誉称号。
岗位信条
“没有攻不下的堡垒，而我们需要付出的是信心、决心、雄心、恒心和万众一心。”要把“爱岗·爱家·爱枣矿”这份炙热的感情转化为推动企业发展的动力，进一步优化充填开采工艺，不断积累工作经验，磨合锤炼职工队伍，着力打造“标杆化”充填开采、“样板化”充填工作面，为“矿区型”充填开采示范区建设提供柴里经验。
采访对象
高庄煤业公司通风防尘科主任工程师
——祝传军
成长感悟
当以一种感恩的心态去工作时，工作会更愉快、更出色，而且事情会越做越好，生活也会变得越来越幸福。幸福的生活都要感恩我们的枣矿，是枣矿给了我们“衣食住行”，所以，我们必须要更加珍惜岗位、热爱岗位，共同为枣矿发展贡献光和热。
成长简介
参加工作30年，凭一颗赤诚之心和一股子韧劲，祝传军从一名“技术小白”突飞猛进成长为“一通三防”战线上的“行家里手”。他勤奋好学，抓住一切可以学习的机会，竭力提升自身岗位技能、业务素质和专业技术水平，每天做设计、定方案、抓现场，不断探索智能通防创建新路径，确保了矿井通防安全。工作业绩突出的他，先后荣获第七届中国设备管理协会“技术能手”、山东能源“技术创新能手”、枣矿集团“技术革新能手”等荣誉称号。
岗位信条
常怀知恩感恩之心，常做“爱岗·爱家·爱枣矿”之事。企业为我们搭建了这么好的平台，我会在工作中立足当下、真抓实干，一步一个脚印走下去，在“一通三防”的战线上，竭力发挥自己的才能，积极开展科技攻关，用工作成效来回报企业，为矿井实现高质量可持续发展做出自己应有的贡献。
