113上05运输巷单班进尺8.8米，创全队单班产量进尺纪录；第二天同一班组，单班进尺9.9米，打破纪录；33下05材料巷过断层，率先掘出6.6米的好成绩……枣矿集团高庄煤业快掘队生产班屡破纪录，赢得广大职工赞誉。这个班的带头人就是副队长周亭。

身材不高，面色白净，朴实率真的笑容，周亭给人的第一印象，像极了“儒雅书生”。而他自2008年进入煤矿行业开始，就一直奋斗在掘进一线。巷道，在他的脚下几十米、几百米、几千米……不断延伸。从一名普通工人到生产骨干再到副队长，从“安全标兵”到“优秀班组长”再到“劳动模范”，一串串坚实的脚印，谱写出他一曲曲令人钦佩、催人奋进的掘进矿工人生之歌。

（周亭在实训基地模拟演练）

周亭刚参加工作之初，巷道掘进工艺还是打眼爆破，如今早已实现综合机械化掘进。他回忆说：“刚实施综掘工艺时，我觉得自己就像一个小学生，什么都不懂，感觉自己要学的东西有很多很多，所有的事情都要从头开始。”为寻求突破，他拜一名工区里的班组长为师，跟着跑现场，学习综掘机等各种机械设备的原理和构造，熟悉其性能，掌握操作要领；下班后，他便把学习要点记录在笔记本上，没事时就拿出来看看。日积月累，周亭成为了行家里手。

他这种爱学习的习惯保留至今，并带进了班组建设中。他所带领的生产一班由其他工区抽调的下料工、皮带工组成，大都是没接触过综掘的“门外汉”，文化素质和技能水平参差不齐。怎样才能提高职工的技术能力？身为副队长的周亭动起了脑筋，要让班组的工友们人人懂设备性能、操作规程，并且会操作、会判断处理一般故障。

为此，他有针对性地制定出了班组“技能差异化培训”方案，每月组织班组职工进行理论知识集中学习、提升操作技能。每天下班后也会喊上工友聚在一起，或共同复盘当天工作流程、讨论改进工艺工序，或在众创联盟实景培训基地实操演练……目前，该班组80%的职工都已掌握综掘机等设备的操作，整体素质和专业技能大幅提高，成长为屡破进尺纪录的掘进“先锋”。

（周亭检修设备）

“搞好安全是矿工最大的福利。抓安全必须脚踏实地、扎扎实实，只有这样，才对得起企业和亲人。”周亭是这么说的，也是这么做的。作为副队长，他始终没有松过安全弦。“磨刀不误砍柴工”，他总这样告诫自己和工友。每班开工前，他严格落实巡查和交接班制度，发现问题和隐患，第一时间处理，把事故隐患消灭在萌芽状态。在快掘队里，熟悉他的职工都知道他的“三个决不”，即：强抓现场隐患的整改落实，决不让隐患过夜；强抓人的不规范行为，决不让同样错误犯两次；强抓设备的检修维护，决不让设备带病运行。

有一次，工作面安装溜子，班中休息期间，职工范里里在巷道壁旁随地一坐，摘下安全帽，吃起饭来。周亭看到后，立刻上前劝阻，批评教育的同时令其戴上安全帽换个安全地点就餐。今年9月的一天，在下班巡查过程中，他发现无极绳绞车断丝超过了5丝，便立即与地面值班人员联系说明情况，及时更换了钢丝绳……看起来是小事，周亭却从不手软，因为他常说，“千里之堤毁于蚁穴，井下工作中任何一个安全陋习都可能导致事故的发生。”在他这种严格管理下，井下生产中总能看到他和工友们各司其职，忙而不乱的热闹景象。

（周亭在众创联盟学习）

周亭视职工如兄弟。用他妻子的话说：“他对工友的关心远远超过对我的关心。”他自学了心理学课程，职工们有什么困难，他总是第一个出现，为职工做心理疏导，解决职工的燃眉之急，帮助他们渡过难关，职工们都称他为生活“大管家”。

“青春是用来奋斗的，要趁年轻多努力!”周亭常常这样说，也用行动这样践行着。怀揣荣誉，坚守执着追求，高标准、严要求地对待安全生产每一天，守护着班组每个职工的安全、幸福与和谐，书写着自己无怨无悔的掘进人生。

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