会议指出：今年以来，面对企业改革发展的繁重任务和新冠疫情骤然紧张的严峻形势，矿区宣传思想工作紧紧围绕中心工作，深入开展“解放思想、变革求新”大讨论，对内凝聚共识鼓舞人心，对外展示形象培育品牌，守正创新、积极作为，体现出行动快、措施细、形式活、工作实、效果好，为转型突破提供了坚实的思想基础和保障。

会议强调：当前新冠肺炎疫情卷土重来，对企业和职工正常生产生活秩序产生严重冲击，枣矿集团机关总部及权属矿井、生产单位全部实施封闭管理、闭环运行，广大干部职工识大体顾大局，长驻单位保生产、保经营、保运行，为特殊时期企业发展和增储保供作出了突出贡献。矿区各单位要紧紧抓住当前状况下，职工容易出现焦虑、烦躁、恐慌、无助、抑郁等心理问题的实际，有针对性地开展宣传思想政治工作，突出重点抓好舆论引导、典型宣传、心理疏导、生活帮扶、谈心谈话等工作，进一步提振士气、凝聚思想、鼓舞斗志，推动各项工作健康开展。

会议要求：要高度重视、密切关注疫情下职工的思想动态和情绪变化。动态进行细致排查，定期深入研判，科学部署化解和防范措施，保障职工思想稳定；加强疫情知识教育，引导职工科学认识和防范疫情，理解和支持防疫特殊措施实施；加大防疫先模人物、感人事迹、典型经验的宣传力度，做好“凡人凡事”等战“疫”专题宣传栏目，以身边的人和事教育、激励、感染职工“比学赶超”。要关心关注职工生活，做好困难帮扶救助，解决职工后顾之忧。针对封闭期间职工关心的薪酬待遇、孩子老人照料、生产生活物资供应等特殊情况，进行全面排查分析，精准帮扶救助，一户一策妥善解决，彰显企业人文关怀和组织温暖；进一步发挥群团组织作用和优势，着力丰富职工业余文化生活，积极创新疫情背景下的职工文体活动开展形式和办法，满足企业防疫生产和职工精神文化生活需要。要着力推动“解放思想、变革求新”大讨论向深处走、向实处走，要出成果、见实效，深入宣传在讨论中涌现出的好思路、好典型、好成果，坚持“虚功实做”，切实把大讨论激发出的热情转化成推动企业发展的实际行动。