7月1日，在深入开展党纪学习教育、庆祝中国共产党成立103周年之际，枣矿集团召开党建工作与生产经营深度融合暨党建工作推进会，深入学习习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真落实“新时代党的建设”总要求，持续推进党建工作与生产经营深度融合、同频共振，为百年枣矿高质量发展提供强有力的政治保证和内生动能。
枣矿集团党委书记、董事长李文出席会议并讲话。
李文指出，近年来，枣矿集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦“生产经营中心工作”和“高质量发展首要任务”，创新实施“336”党建工程，探索推进“融党建”品牌建设，取得了一系列“接地气、有实效”的党建工作经验，打造了“民情日记”、党员“红色印记”、“双细胞工程”等一批立得住、叫得响、可推广的党建品牌，在全省、全行业产生了较好的标杆性示范效应。
李文要求，深刻把握“融党建”工作的理论维度，不断增强思想认同、情感认同。面对“学纪守纪、全面从严、规范管理”的形势任务，必须切实发挥好“党建工作”与“企业治理”的两方面优势，坚定不移在深化“融党建”工作上加力提速。各级党组织和广大党员干部，要聚焦“怎么融”的内在逻辑，正确认识、牢牢把握好“政治属性”与“经济属性”的辩证统一、“政治导向”与“价值导向”的辩证统一、“政治工作”与“管理工作”的辩证统一，精准找到最佳融合点，着力打通互融互促的“最后一公里”。
李文强调，与时俱进、因地制宜深化枣矿特色“融党建”，为行稳致远提供强劲动力。各级党组织和党员干部要聚力“融什么”的路径方向，在顶层设计、管理体系上持续深化“五项融合”，切实以高质量党建引领保障高质量发展。要深化思想融合，增强引领高质量发展的“原动力”；要深化目标融合，明确引领高质量发展的“总方向”；要深化机制融合，做优引领高质量发展的“强支撑”；要深化监督融合，筑牢引领高质量发展的“防火墙”；要深化考评融合，用好引领高质量发展的“金钥匙”。
枣矿集团党委副书记、总经理赵庆民主持会议，要求全面抓好会议精神落实，全面抓好党建引领融合，全面抓好学习对标提升。要以此次会议为契机，锚定全年目标任务，进一步找准党建工作与生产经营深度融合的切入点，持续巩固团结奋斗的思想基础，凝聚狠抓落实的工作合力，切实以党建工作与生产经营“双融双促”的实绩实效，推动实现更高质量更高水平发展。
枣矿集团党委副书记、工会主席刘国昌宣读枣矿集团党委《关于命名“融党建”示范基地、示范点的决定》。
在热烈掌声中，与会领导为2个“融党建”示范基地、10个“融党建”示范点颁奖。
田陈煤矿党委、高庄煤业公司设备制修厂党支部、七五煤业公司通防监测科党支部，作了“融党建”工作典型发言。
会议以视频形式举行。枣矿集团领导王铭修、刘永安、于志东、李付海、潘洪卫、徐磊出席会议。副总师、机关各部门（中心）、运营分公司主要负责人、各单位主要负责人和党纪学习教育专班成员等参加会议。
